Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, должны ли мне оплачивать сессию работодатель, если я иду на профессиональную переподготовку, т.к у меня высшее образование Экономическое, хочу пройти переподготовку на воспитателя, это будет считаться вторым высшим образованием, т.как за второе высшее образование сессия не оплачивается. Учиться иду добровольно. Спасибки!
Добрый день
В соответствии со ст. 187 ТК РФ, сохранение места работы и средней заработной платы происходит только при направлении работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работодателем. Если же в локальных актах не предусмотрена профессиональная подготовка или переподготовка, то работодатель не обязан в период такой переподготовки за работником сохранять гарантии, предусмотренные ТК РФ.
То есть в данном случае не оплачивается
С уважением, Крылов А.С.
хочу пройти переподготовку на воспитателя, это будет считаться вторым высшим образованием, т.как за второе высшее образование сессия не оплачивается. Учиться иду добровольно.
Наталья
Добрый день!
Наталья, согласен с коллегой!
Отвечаю на вторую часть вопроса. Дополнительное профессиональное образование, в том числе и переподготовка не являются вторым высшим образованием.
Удачи Вам!
