8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Оплата больничного листа, если на данном предприятии работаю почти год

Я на больничном. На данной работе работаю до открытия больничного листа 357 дней. Общий стаж 10 лет. Для оплаты больничного надо доход за 770 дней. В ПФР ответили что данную информацию предоставляют по запросу организации. Что мне делать, чтобы получить оплату больничного в полном объеме а не по предоставленной справке с предыдущей только работы. За данный период с 2015 по 2017 года это 3 ье место работы. Я предоставляла с последней работы только справку.

, Ольга, г. Москва

Здравствуйте, Ольга.

Для оплаты больничного надо доход за 770 дней.
Ольга

вы не совсем правильно понимаете.

1. Если больничный в 2017 году открыт, то нужно предоставить справки о суммах заработка, с которых уплачивались взносы в ФСС, со всех мест работы за 2015 и 2016 год. По общему правилу — за два календарных ( с 01.01 по 31.12) года, предшествующих году наступления страхового случая (больничного).

2. Для расчета пособия средний заработок определяется делением сумм заработка за 2015 и 2016 на 730 (а не 770).

3. Вы имеете право запросить у всех бывших работодателей соответствующие справки по форме приказа №182н (там знают) и вам обязаны их выдать в трехдневный срок. И только в случае, если работодатель ликвидирован, то такая информация может быть запрошена через нынешнего вашего работодателя в ПФР. Для этого есть специальная форма заявления, которую вам выдадут на нынешней работе.

4. Справки можно донести и позднее (срок — до трех лет), тогда пособие будет пересчитано.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Как восстановить свидетельство о рождении пропавшего без вести на СВО, если нет доверенности?
Сын потерялся на СВО , нужно восстановить свидетельство о рождении у меня только копия. В загсе отказали , сказали пусть напишет доверенность. Как напишет если почти год его признают пропавшим или мертвый
, вопрос №5008152, Samira Omarova, г. Махачкала

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как рассчитывается выходное пособие при сокращении после больничного и отсутствия работы?
Подскажите пожалуйста. Ситуация такая: сейчас меня пытаются уволится по собственному желания, но я не хочу по собственному, а чтоб уволили по сокращению... т.к. вины моей нет, просто компания проводит так сказать реорганизацию и радикально урезает бюджет и соответственно просит многих на выход. Но вот вопрос - если перед сокращением была на больничном по уходу за ребенком (с середины декабря по март) как выплачивается выходное пособие, если по сути за 3.5 месяца у меня не было зп а была оплата больничного листа. И оплата сдельная, т.е. я каждый рабочий месяц получаю разную зп...как считается тогда среднемесячная для оплаты по сокращению. (так же в этот период была в отпуске, это входит как зп или тоже нет)2-если всё таки увольняться по сокращению, работодатель должен оплатить за 1, 2 или 3 месяца письменное уведомление именно о сокращении пока не вручали, предлагают всем (на словах, не в письменном виде) другие должности но с зарплатой в трое меньше, и уточняют что если не туда, то больше никуда предложить не могут и типо думайте сами (с тем подтекстом что увольняйтесь, т.к. работы не останется и все рабочие задачи передают в другой отдел, как раз в тот куда нам предлагают с урезанными втрое тарифами), идти туда не вижу смысла, т.к. по факту за те же рабочие часы и туже работу просто будут платить меньше (и уточню это большая компания, поэтому в суд идти и бодаться с гигантом у меня просто не хватит сил) и могут ли из нашего отдела забрать все рабочие задачи и передать в другой отдел тем самым оставить полностью без работы и потом заявить что вот ты не работаешь поэтому просто уволен? и что делать в случае когда рабочих заданий не останется и соответственно норму по зарплате я не смогу наработать (для уточнения - у нас есть нормы которые мы должны за месяц сделать, но соответственно их сделать будет не возможно без рабочих заданий) заранее большое спасибо!
, вопрос №5007335, мария, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли закрыть больничный лист в поликлинике по месту жительства, если он открыт в другом месте?
Здравствуйте больничный лист открыта не по месту жительства, могу ли я закрыть больничный лист в своём поликлиникае
, вопрос №5005638, Гульнара, п. Тульский

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеет ли право врач закрыть больничный лист при химиотерапии, если самочувствие плохое?
Я ПРОХОЖУ ХИМИОТЕРАПИЮ ЛЕГКИХ И МОЧЕВОГО ПУЗЫРЯ. ЦИКЛ 2 НЕДЕЛИ. ИМЕЕТ ЛИ ПРАВО ЗАВ. ОТДЕЛЕНИЯ ОНКОЛОГИИ ЗАСТАВИТЬ ВРАЧА ЗАКРЫТЬ БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ ПРИ ПЛОХОМ САМОЧУСТВИИ
, вопрос №5005405, СЕГЕЙ, г. Миасс

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как совместить работу 5/2 с подработкой вожатой в лагере?
Здравствуйте, я работаю на основной работе 5/2, с 8 до 17:00, меня позвали в лагерь вожатой на 21 день, как правильно или грамотно совместить? Или только через больничный лист ?
, вопрос №5004967, Виолетта, г. Ростов-на-Дону

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 15.02.2017