8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Подрядчик, выполняющий работы в детском саду имеет ранее судимых работников

Добрый день. В работающем детском саду выполняются ремонтные работы. В составе бригады подрядной организации имеются работники, которые были раннее судимы. Есть ли законные основания не допускать на территорию детского сада этих работников. Все говорят, что в рамках антитеррористической защищенности данных работников нельзя допускать на территорию, но никто не приводит оснований для этого.

, Оксана, г. Нарьян-Мар

добрый день — так их инет тут кроме обратиться в МВД что бы проверили списочный состав кто за что привлекался и т.д либо — это должно быть прямо прописано в договоре подряда что таких лиц вы не пустите на объект… можно проверять паспорта, данные о регистрации этих лиц ...

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Здравствуйте Оксана! буду краток! таких законов НЕТ! также хочу предложить Вам подробнее просмотреть договор подряда на выполнение работ в Вашем детском саду! если в данном договоре таких ограничений НЕТ, то Вы не имеет права требовать подобное, так как это не оговорено условиями договора! а вот по ОБОЮДНОМУ СОГЛАСИЮ с подрядчиком — внести дополнение в данный договор Вы имеете полное право!

если коротко — то это ВСЁ!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Как оформить сотрудника воспитателем в детский сад, если она в декрете на основном месте?
Добрый день. Как правильно оформить сотрудника на работу воспитателем в детский сад , если она находится в декрете до полутора лет и не хочет увольняться с основного места работы
, вопрос №4968421, Лариса Тимофеевна, г. Рязань

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте Я работаю в детском саду музыкальным руководителем на 0.75 ставки. Я обратилась к руководству за пояснением
Здравствуйте Я работаю в детском саду музыкальным руководителем на 0.75 ставки. Я обратилась к руководству за пояснением о том возможно ли мне выделить целую ставку. Но руководитель ссылается на штатное расписание и говорит о том что детский сад маленький и полную ставку не положено. Хотя в саду воспитатели работают на полные ставки. Также как и другой персонал.
, вопрос №4966637, Юлия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, я работаю воспитателем в детском саду
Здравствуйте, я работаю воспитателем в детском саду. У меня есть судимость п. "А" ч.2 ст.171. Справку я предоставила после приема на работу. Уволят ли меня?
, вопрос №4966175, Кейт, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как рассчитывать неустойку за просрочку подряда при уменьшении объемов работ?
Добрый день, уважаемые юристы! Подскажите пожалуйста. Мы подрядчики, выполняли работы по договору строительного подряда. В срок не уложились и теперь заказчик требует выплатить неустойку, которая равна 0,05 % за каждый день просрочки от цены договора. Мы не против её выплачивать. Проблема в том, что после подписания КС2 и КС3 объёмы выполненных работ сократились на 30%, т.е. изначально в смете были заложены завышенные объёмы. Мы считаем по фактическому выполнению работ. Кто прав?
, вопрос №4963618, Сорока белобока, г. Воронеж

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 08.02.2017