8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

В интернете разместили ложную информацию о том, что я мошенник, законно ли это?

В интернете физ. лицо разместило ложную информацию о том, что я Мошенник. Законно ли это ? Что делать ?

, Владимир, г. Санкт-Петербург
Алексей Дроздов
Алексей Дроздов
Адвокат, г. Южно-Сахалинск

А вы хотите наказать его или убрать информацию?

0
0
0
0
Сделайте сканы страницы или фото и подайте в суд о компенсации морального вреда в большой сумме. так же в требованиях можете указать убрать информацию и принести извинения. Думаю получив из суда заявление у них пропадет желание так делать еще и денег заработаете. Пошлина 300 рублей
Статья 1100.ГК РФ Основания компенсации морального вреда
Компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда в случаях, когда:
вред причинен жизни или здоровью гражданина источником повышенной опасности;
вред причинен гражданину в результате его незаконного осуждения, незаконного привлечения к уголовной ответственности, незаконного применения в качестве меры пресечения заключения под стражу или подписки о невыезде, незаконного наложения административного взыскания в виде ареста или исправительных работ;
вред причинен распространением сведений, порочащих честь, достоинство и деловую репутацию;
в иных случаях, предусмотренных законом.
0
0
0
0
Владимир
Владимир
Клиент, г. Санкт-Петербург

Убрать информацию.

Андрей Казанцев
Андрей Казанцев
Юрист, г. Нижневартовск

Конечно незаконно, заявите иск к этому лицу о защите чести, достоинства и деловой репутации, опровержении оспариваемых сведений и компенсации за причинение морального вреда.

Предусмотренное ст.ст. 23 и 46 Конституции РФ право каждого
на защиту своей чести и доброго имени, а также установленное ст. 152 ГК РФ право
каждого на судебную защиту чести, достоинства и деловой репутации от
распространенных не соответствующих действительности порочащих сведений
является необходимым ограничением свободы слова и массовой информации для
случаев злоупотребления этими правами.

В силу п. 7 постановления Пленума ВС РФ от 24.02.2005. № 3
«О судебной практике по делам о защите чести и достоинства граждан, а также
деловой репутации граждан и юридических лиц» под распространением сведений,
порочащих честь и достоинство граждан или деловую репутацию граждан и
юридических лиц, следует понимать опубликование таких сведений в печати и
других средствах массовой информации.

Распространенные в отношении Вас сведения являются порочащими, поскольку содержат утверждения о совершении Вами аморального либо нечестного поступка, о преступном поведении. При этом из анализа словесно-смысловых конструкций,
предметом распространения является не только оценочные, эмоциональные суждения и мнения, но и сведения об указанных фактических обстоятельствах о совершении уголовно наказуемого деяния. Анализ оспариваемых фрагментов в контексте самой статьи позволяют сделать обоснованный вывод о том, что содержащиеся в них утверждения позволяют проверить их на предмет соответствия действительности.

При этом ссылайтесь на словарь С.И. Ожегова при квалификации порочащих сведений.

При этом просите суд:

1. Признать распространенные сведения не соответствующими действительности.
2. Обязать ответчика опровергуть распространенные им сведения, с связи с признанием их полностью не соответствующими действительности и порочащими Вашу честь, достоинство и деловую репутацию.
3. Взыскать с ответчика в Вашу пользу сумму компенсации за причинение вреда чести, достоинству и деловой репутации в размере, например,100 000 руб.

0
0
0
0
Владимир
Владимир
Клиент, г. Санкт-Петербург

А можно просить не опрвергнуть , а удалить из интернета?

.

Физическое лицо написало в интернете инкогнито. Что делать ?

Фамилия и место жительства — достаточные сведения для установления личности пострадавшего в целях квалификации причиненного Вам вреда. Смело заявляйте в суд с вышеуказанным иском

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Добрый день, вопрос состоит о сверхурочных часа на рабочем месте, при беспилотной опасности остались на рабочем месте на 6 часов но работодатель оплачивает только 4 часа законно ли это?
Добрый день, вопрос состоит о сверхурочных часа на рабочем месте, при беспилотной опасности остались на рабочем месте на 6 часов но работодатель оплачивает только 4 часа законно ли это?
, вопрос №4861959, Радик, г. Москва
Недвижимость
Здравствуйте, я снимаю квартиру по договору, сейчас я написала владелице, о том, что хочу съехать раньше нашей
Здравствуйте , я снимаю квартиру по договору, сейчас я написала владелице, о том, что хочу съехать раньше нашей с ней договоренности, я хочу съехать в апреле, а договаривались мы о том, что я съеду в июне, но в договоре об этом нигде записи нет, сейчас хозяйка говорит мне, что не вернет залог, а это 28000, потому что я съезжаю раньше, это законно?
, вопрос №4861491, София, г. Сочи
Гражданское право
Здравствуйте, ситуация такая брал микрозайм 5т.р.не заплатил его спустя 10 лет на госуслуги пришла задолженность 26т.р.законно ли это?
Здравствуйте, ситуация такая брал микрозайм 5т.р.не заплатил его спустя 10 лет на госуслуги пришла задолженность 26т.р.законно ли это?
, вопрос №4861239, Станислав, г. Москва
Военное право
В Приморском крае отменили региональную выплату за погибшего военнослужащего, законно ли это?
Здравствуйте. В Приморском крае отменили региональную выплату за погибшего военнослужащего,законно ли это?
, вопрос №4860745, Клиент, г. Киров
Трудовое право
Мой вопрос, действительно ли это так, правомерно ли это?
Здравствуйте! Вопрос связан с ТК РФ. Работаю в ресторане при отеле 5 звезд ночным менеджером, в мои основные обязанности входит доставка и приготовка заказов для рум-сервиса (бар/кухня) для гостей отеля. И также подготовка, накрытие шведского стола для гостей, кто приобрел такой вариант завтрака. Ресторан и отель принадлежат холдингу. В связи с тем, что ресторан работает в убыток, руководящие должностные лица решили ликвидировать ночной рум-сервис и соответственно мою вакансию. Первый момент, что узнал я об этом 7 февраля от коллег, лишь потом по согласованию управляющей мне донесли информацию (передал менеджер), что с 16 февраля ночью больше ничего не работает. Моя коллега по должности (сменщица) была переведена из ночного в дневного менеджера( к сожалению сроков о том когда ее оповестили я не знаю), соответственно она сохраняет за собой рабочее место. В связи с тем, что я лично также совмещаю учебу в университете и работу, чаще всего это 2-3 смены в неделю. Зависит от расписания учебы, все по согласованию с управляющей. В этой ситуации мне сложно и почти нереально работать днём, и поэтому коллега переведена полноценно в день, так как работает чаще всего 4 раза у неделю (то есть выходит в ночь). Так вот, согласно трудовому договору у меня должность менеджера и управляющая сообщила, что если тебе не подходит другой схожий вариант у нас, то мы расстаемся. Намека на то, что я должен написать по собственному желанию. Мой вопрос, действительно ли это так, правомерно ли это? Изучая вопрос я лишь наткнулся на ст 81 . Но я для себя не нашел исчерпывающей информации насчет того должен ли я писать по собственному. Если говорить открыто, то мне лишь устно и только сегодня предложили якобы некую альтернативу в виде перехода в день, но уже не менеджером, а официантом. Если же мне это не подходит, то расторжение договора и по собственному желанию. Прошу помочь с вопрос и если что-то нужно дополнительно уточнить, прояснить - готов к этому. Спасибо!
, вопрос №4860655, Даниил, г. Новосибирск
Дата обновления страницы 04.02.2017