Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Права работника, если уволили без причин
Работала 1,5 месяца официально, после чего с извинения и попросили уйти, чтобы устроить своего человека. Могу ли я потребовать расчёт в течении 3ех дней и получить пособие в связи с потерей работы без всяких на то причин. И в каком размере.
, Иван, г. Невинномысск
Владимир Тытык
Здравствуйте Иван
вы можете расторгнуть трудовой договор по ст. 78 ТК РФ.
Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.
и в данном соглашении вы можете, внести условия о
расчёт в течении 3ех дней
Иван
и также что бы вам работодатель выплатил компенсацию за расторжение трудового договора.
И в каком размере.
Иван
сумму компенсации, вы можете обоюдно, согласовать с работодателем.
с уважением к ВАМ