Может ли номинальный гендиректор коммерческой организации занимать должность секретаря суда?
Может ли номинальный ген. директор коммерческой организации одновременно занимать должность секретаря суда?
, Александр, г. Москва
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
если устроены официально с записью в трудовую, то необходимо внести запись в трудовую о работе по совместительству и указать. что работа в суде является первостепенной, если вы директор только на бумаге. то просто не сообщайте об этом работодателю, об этом никто не узнает штрафов за сокрытие такой информации не существует.
Если мой ответ вам помог пожалуйста поставьте отметку.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день. Такое совмещение невозможно в соответствии со статусом федерального государственного служащего. При выявлении данного факта вы будете уволены с государственной службы. Здесь вам решать, какая работа для вас более приоритетна, но выбрать надо.
Похожие вопросы
Можно ли уволиться с военной службы по контракту если занимаемая должность сокращена и через 4 месяца заканчивается контракт
Можно ли уволиться с военной службы по контракту если занимаемая должность сокращена и через 4 месяца заканчивается контракт
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
В суд предоставлен протокол собрания учредителей ООО о распределение дивидендов
Добрый день! В суд предоставлен протокол собрания учредителей ООО о распределение дивидендов. Количество учредителей -3. Председатель собрания, он же один из учредителей и генеральный директор. Секретарь собрания второй из учредителей. Протокол подписан председателем и секретарем. Подписей учредителей нет. Не прошит. Есть полная уверенность, что он поддельный. Оригинал не предоставили на экспертизу. Общество уже ликвидировано. На что можно обратить внимание суда для доказательства недействительности протокола!
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я сейчас отказаться от предлагаемой должности и уйти по сокращению с выплатой
Добрый день, работодатель выдал уведомление о сокращении и предложил должность ниже моей и зп меньше. Я все подписала. Могу ли я сейчас отказаться от предлагаемой должности и уйти по сокращению с выплатой
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Когда устроилась, сказали, что один постоянный сотрудник хочет вернуться на мою должность
Заключила срочный договор с организацией на должность сотрудника сервисной службы. Срок с 19.01.2026 по 18.02.2026. Когда устроилась, сказали, что один постоянный сотрудник хочет вернуться на мою должность. На этой должности нас 5, с тем работником 6. Я с начала спросила, не будет ли увольнений из-за этого. Сказали нет, потом что не знают. Мой срочный договор был как испытательный срок и всех все устраивало, хотели чтобы по его истечению он стал бессрочным. В итоге постоянный сотрудник вернулся и мне сказали, что прекращают работу со мной, так как нас слишком много. 13.02, сегодня, сказали, чтобы пришла подписывать бумаги. Мне интересно можно ли получить какие-то выплаты из-за досрочного расторжения срочного договора?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
"В" ограниченно годен к службе МВД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, в данный момент не годен к службе на занимаемой должности
Здравствуйте.
Подскажите пожалуйста в данный момент я действующий аттестованный сотрудник полиции России, прошел ВВК и выдали мне Справку о том, что я освидетельствован военно-врачебной комиссией МВД России.
Заключение в Справке ВВК стоит кат. "В" ограниченно годен к службе МВД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, в данный момент не годен к службе на занимаемой должности.
Причинная связь: заболевания полученно в период военной службы.
1)Вопрос: обязан ли я в данный момент выходить на службу или добровольно-принудительно выйти на больничный на тот момент на время основных документов такие как Свидетельство о Болезни и др.документы на МСЭК.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.