Как правильно написать рапорт на увольнение по окончании контракта?

Здравствуйте, Вадим. Законодательно установленного образца рапорта на увольнение со службы нет.

В Вашем случае, лучше всего указать, что проживаете именно в том жилье, которое предоставлено по месту службы. Не совсем понятно, что значит «постоянным собственным жильем не обеспечен» — если в той квартире не зарегистрированы — зарегистрируйтесь.

В случае, если до истечения контракта субсидия не будет выплачена, её придётся добиваться от МО через суд.

Здравствуйте. Так как Вы проживаете в служебной квартире, то Вы считаетесь не обеспеченным жильем, так как служебная квартира предоставлена Вам не по договору социального найма, а по договору найма служебного жилого помещения. Обеспеченным жильем считается военнослужащий, которому предоставлена жилищная субсидия, или жилое помещение в собственность или по договору социального найма.

Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ
(ред. от 03.02.2014, с изм. от 04.06.2014)
«О статусе военнослужащих»
Статья 15.

Военнослужащим — гражданам, обеспечиваемым на весь срок военной службы служебными жилыми помещениями и признанным нуждающимися в жилых помещениях, по достижении общей продолжительности военной службы 20 лет и более, а при увольнении с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями при общей продолжительности военной службы 10 лет и более федеральным органом исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба, предоставляются жилищная субсидия или жилые помещения, находящиеся в федеральной собственности, по выбору указанных граждан в собственность бесплатно или по договору социального найма с указанным федеральным органом исполнительной власти по избранному постоянному месту жительства и в соответствии с нормами предоставления площади жилого помещения, предусмотренными статьей 15.1 настоящего Федерального закона.

Поэтому Вам в рапорте необходимо указать Вариант 3 — «Имею выслугу 20 календарных лет. По месту службы жилой площадью не обеспечен. Прошу оставить меня после увольнения в списках нуждающихся в улучшении жилищных условий части до обеспечения жильем»

1. 20 лет выслуги — значит вы имеете право на получения жилого помещения или жилищной субсидии от МО РФ (или другого министерства, в котором проходите военную службы), а также имеете право на оставление после увольнения в списках очередников (в Едином реестре военнослужащих, нуждающихся в получении жилого помещения).

2. Желаете уволиться по окончанию контракта — следовательно будете уволены и исключены из списков личного состава воинской части без предоставления жилого помещения (ГЖС, субсидии), так как для оставления в списках части нужно увольнение по т.н. «льготным» основаниям (есть и другие ограничения).

3. Таким образом, ваш рапорт должен содержать ваше желание остаться после увольнения в списках очередников (в Едином реестре военнослужащих, нуждающихся в получении жилого помещения). Этого варианта нет в вашем вопросе, но он есть в прикреплённом файле.

Основпания: абз. 3 части 1 статьи 15 и ст. 23 ФЗ «О статусе военнослужащих»

добрый день.

Такой рапорт не требуется, поскольку увольнение по данному основанию не зависит от самого военнослужащего.

Если военнослужащий желает заключить новый контракт, он должен подать рапорт.

В рапорте помимо всего прочего следует указать, чтооьеспечены служебным жилым помещением с указанием метраж. В принципе и этих требований нигде нет, это просто так издавна повелось.

Указывать что просите оставить в списках нуждающихся тоже не надо, так как Вас и так никто не исключит пока сами не напишете согласие на такое ичключение.

Так что указывайте просто на обеспеченность служебкой

Вас все равно уволят, получать субсидию будете уже на гражданке