Когда будет окончание срочного трудового договора?
Если заключен срочный трудовой договор, например с 1 июля по 30 июля, то нужно ли выходить на работу 30 июля или последним рабочим днём будет 29 июля?
, Антон, г. Москва
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Добрый день, последним днём работы будет 30 июля. Это рабочий день, в этот день также необходимо выполнять свои трудовые обязанности, а работодатель в сою очередь должен его оплатить.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
А штате нет водителей, или надо устраивать в штат по трудовому договору?
Добрый день. Один из учредителей ООО, имеет свое ИП, занимается грузоперевозками, хочет сдать свою грузовую машину в аренду себе в ООО. Вопрос: у ИП должен быть соответствующий ОКВЭД по сдаче в аренду. И если по договору аренды, то можем заключить с экипажем? А штате нет водителей, или надо устраивать в штат по трудовому договору?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли совмещать работу по трудовому договору и самозанятость в Яндекс Маркете?
Добрый день
Вопрос про реф программу Яндекс маркета
Могу ли я одновременно работать в офисе (по трудовому договору) и быть самозанятым в Яндекс маркете?
Знаю, что нельзя заниматься перепродажей, но тут я ничего не покупаю, а выставляю карточки товаров, если клиент покупает товар по моей ссылке, мне отходит процент.
Конкретной информации в их документах Я не нашел.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Считается ли человек официально трудоустроенным без подписанного трудового договора?
Пригласили на работу. Принесла документы 14 мая. Оформить должны были 20 мая. Трудовой договор не подписывала. Приказ тоже. Написала только заявление о приеме. При этом до 20 мая ходила каждый день по просьбе начальницы на 2-4 часа,якобы обучаться. Естественно эти дни никто не оплатит, потому что я не оформлена. 20 мая придя на работу,никто не отвел в отдел кадров для подписания договора,весь день просидела проработала. Считаюсь ли я оформленной или нет? С какого момента считается, что человек оформлен? С момента подписания трудового договора или когда написал заявление?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.