Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Является ли опозданием, если я въехал на территорию в 8-00?
Здравствуйте!
У нас в учреждении рабочий начинается в 8-00. Я въехал на территорию ровно в 8-00, считается ли это опозданием и как грамотно написать объяснительную?
, Андрей, г. Балашов
Наталья Мошечкова
Добрый день, объяснительную пишите только в том случае, если Вас попросят. Если у Вас на работе электронная пропускная система, то в ней должно быть зафиксировано, что в 8 Вы были на работе. Если, все-таки будет необходимость в написании объяснительной, так и пишите, что в 8 часов Вы были уже на территории, где располагается Ваше рабочее место, то есть на территории работодателя.
Похожие вопросы
Является ли это причинением ущерба предприятию?
Ситуация следующая, заведение кальян-бар. штат 10 человек, 2ое работают неофициально( по их желанию, т.к совмещают с другой работой)
2 человека Кассиры-администраторы ( устроены официально).
В заведении есть позиция в кассовой программе для списания табака с нулевой ценой. Была введена не для продажи, а для использования персоналом( было норма в месяц, которая учитывалась в программе и на инвентаризацию не влияла, если не превышала норму)
После проведения инвентаризации на кальянной зоне - выяснилась недостача табака, на общем собрании по этому поводу 1 из кальянных мастеров(работает официально) рассказал, что его коллега( работает не официально) около 3х месяцев продавал табак гостям мимо кассы чуть дешевле, а в чеки пробивали позицию с нулевой стоимостью, сотрудник сам подтвердил, со словами, а что такого - это "мой чай"
После анализа истории кассовой программы. были выявлены так же моменты отмены пречеков, удаления позиций с табаком( уже с реальной стоимостью) с чеков и закрытие чеков. в программе все действия фиксировались под ФИО каждого из Администраторов.
Сами Администраторы, про действия коллеги знали, а удаление позиций оправдывают случайным добавлением в чек и затем вынужденной отменой пречека.
Факты которые имею я:
1. Недостача по акту.
2. Коллеги которые подтвердят, что были продажи мимо кассы
3. История операций с чеками, где фиксировались удаления позиций после печати пречеков.
4. 10 свидетелей которые слышали как сам человек не отрицал факта продажи мимо кассы
Вопрос.
Является ли это причинением ущерба предприятию? ведь сырье тратилось, а деньги уходили мимо, предприятие несло убытки.
возможно ли подать заявление в полицию по факту мошенничества( воровства), какова процедура в такой ситуации?
Является ли установка внешнего блока бытового кондиционера на фасаде много квартирного дома Уменьшением
Является ли установка внешнего блока бытового кондиционера на фасаде много квартирного дома Уменьшением размера общего имущества в многоквартирном доме возможно только с согласия всех собственников помещений в данном доме путем его реконструкции?
Нужна ли доверенность, если офис мужа В договоре написано: Иван Иванович Иванов передает в управление офисное помещение Людмиле Алексеевне Ивановой
Нужна ли доверенность, если офис мужа
В договоре написано: Иван Иванович Иванов передает в управление офисное помещение Людмиле Алексеевне Ивановой
Могут ли мобилизовать если есть трое несовершеннолетних детей
Могут ли мобилизовать если есть трое несовершеннолетних детей
Насколько законным будет требование о предостовлении медицинских справок для оформления страховой выплаты от государства и является ли отказ в оформлении этих справок незаконным?
Здравстауйте.
В ходе выполнения боевых задач получил инфекционное заболевание в результате которого появилтсь 2 подкожных образования требующие хирургического удаления, операцию будут проводить в Луганске.
Насколько законным будет требование о предостовлении медицинских справок для оформления страховой выплаты от государства и является ли отказ в оформлении этих справок незаконным?
Спасибо! мне сказали писать объяснительную, в которой я так и указал, что в 8-00 я был уже на территории. В трудовом договоре указано, что рабочий день начинается в 8, но не указано, обязан ли я находится в 8-00 на своем рабочем месте (грубо в своем кабинете) или же достаточно появиться на территории уже. Поэтому можно ли расценивать это как опоздание или нет?
В Трудовом кодексе РФ нет определения, что такое опоздание на работу. Существует общий термин — нарушение дисциплины. У вас есть все основания доказать, что в 8 часов 00 минут Вы были на территории работодателя, а значит на своем рабочем месте. Как и работодатель будет доказывать, что он имел в виду, что в 8 часов 00 минут, вы должны сидеть за своим столом.Опять же, я уверена ни в каком локальном нормативном акте Вашего работодателя не закреплено конкретно Ваше рабочее место, то есть например, что именно оно располагается в кабинете № 308, стол № 10.
Как и нет в трудовом кодексе определения места работы, что считать местом работы, рабочий стол или территорию всего офиса.
Так что Ваша ситуация неоднозначна и если работодатель еще и издаст приказ о наложении дисциплинарного взыскания, то у Вас есть шанс потребовать его отменить. Но для защиты своих прав Вам необходимо будет обращаться в Государственную инспекцию труда или в суд.