Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Зависит ли от километража количество дней командировки?
Добрый вечер! На что мне ссылаться при общении с работниками отдела персонала в следующей ситуации: утром я приехал на работу, проработал 5 часов (7:00-12-00) и уехал раньше так как в 16-00 срочно ехать в командировку (расстояние до места назначения составляет примерно 450 км, а еще надо ехать обратно). Мне вместо положенных двух дней командировки, в табели ставят только один день (завтра). Доказать работникам отдела кадров, что нужно два дня на командировку, а не один (это не рядом) не могу. Мне говорят у тебя сегодня рабочий день, поэтому командировку сделать только на завтра - на один день, то есть по их мнению, я должен выехать завтра в 00-00 и к 8-00 утра вернуться. Но выезжать нужно сегодня, чтобы встретить человека. Подскажите, как быть? Какие документы они обязаны мне предоставить? Зависит ли от километража количество дней командировки?
Здравствуйте, Роман!
Положение об особенностях напрвления работников в служебные командировки (Постановление Правительства РФ от 13.10.2008 N 749 (ред. от 29.07.2015) определяет порядок исчисления срок командировки:
4. Срок командировки определяется работодателем с учетом объема, сложности и других особенностей служебного поручения.
Днем выезда в командировку считается дата отправления поезда, самолета, автобуса или другого транспортного средства от места постоянной работы командированного, а днем приезда из командировки — дата прибытия указанного транспортного средства в место постоянной работы. При отправлении транспортного средства до 24 часов включительно днем отъезда в командировку считаются текущие сутки, а с 00 часов и позднее — последующие сутки.
В случае если станция, пристань или аэропорт находятся за чертой населенного пункта, учитывается время, необходимое для проезда до станции, пристани или аэропорта.
Аналогично определяется день приезда работника в место постоянной работы.
Вопрос о явке работника на работу в день выезда в командировку и в день приезда из командировки решается по договоренности с работодателем.