Добрый день! Старший кладовщик фирмы хочет на лето взять своего сына на работу, чтобы тот дома не сидел. Хочет, чтобы тот помогал ему при сборе товара и отгрузках. В связи с этим вопрос: при наступлении несчастного случая кто несет ответственность ? Отец или работодатель (договор, разумеется, заключать никто не будет, так как отец просто берет своего сына с собой. Сыну 14 лет).
Спасибо!
Здравствуйте, Михаил. А кто виноват — работодатель, сам работник? В любом случае, даже при наличии вины работника, получившего травму на производстве, в возмещении вреда, причиненного жизни и здоровью работника отказано быть не может.
Здравствуйте, Михаил! Если травма будет причинена, так сказать, на рабочем месте, то Работодатель будет привлечен к ответсвенности: административной, вплоть до уголовной в зависимости от наступивших последствий. Естетсвенно, ответсвенность может наступить только после разбирательства по заявлению самого работника или его родителей в компетентные органы (инспекция по труду, полиция, прокуратура).
