Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

244 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
244 юриста сейчас на сайте
  1. Гражданское право
  2. Взыскание задолженности

Что делать если не выплачивают зарплату после увольнения, прошел уже год

28 ноября 2007г. меня приняли на работу в фирму ООО Универстройлюкс отработала я там 5 лет. Выплачивалась зарплата всегда вовремя, только последний год начались задержки и с июня 2011г. вообще перестали выплачивать зарплату. В апреле 2012 я уволилась с этой работы, но расчет так и не получила. Долг за предприятием мне за 10 месяцев составил 213 311,98 рублей. Раньше я не обращалась в инспекцию труда так как рассчитывала на добросовестность работодателя и по обещанием скоро все выплатим ждала. Просьба разобраться со сложившийся ситуацией мое взаимодействие и предоставление документов гарантирую. Что мне делать дальше?

17 Июля 2013, 15:00, вопрос №129640 Мальцева, г. Москва
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 08.12.2016 мы ответили на 967 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Ларин Иван

    Доброго времени! В данном случае вам как раз надлежит именно обратиться в ТИТ за помощью, кстати невыплата более 2 лет подряд заработная плата= уголовное преступление. Спасибо.

    17 Июля 2013, 15:05
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Подскажите! Фирма как я узнала обьявлена бонкротом с ноября 2012г. Куда теперь обращаться и есть смысл?

    17 Июля 2013, 16:01
  • Юрист - Соломатин Роман

    Добрый день!

    Если фирма исключена из реестра юридических лиц, то взыскивать задолженность не с кого. 

    Если еще нет, то вам нужно узнать фамилию арбитражного управляющего (можно узнать по названию фирмы на сайте Высшего арбитражного суда kad.arbitr.ru) и отправить на его имя заявление о включении задолженности по Вашей зарплате в реестр требований кредиторов.

    Есть ли смысл, абстрактно сказать нельзя. Если у предприятия есть активы, то смысл есть, так как требования по з/п устанавливаются во 2 очередь кредиторов, если предприятие «пустое», то смысла нет.

    Трудовая инспекция здесь Вам не помощник.

    P.S. Если Вы удовлетворены ответом, не забудте его оценить.

    17 Июля 2013, 16:23
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
stats