8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Можно ли признать увольнение незаконным и получить компенсацию за вынужденный прогул?

Меня уволили по сокращению, но не предложили ни одной должности. Более того, в уведомлении, которое мне вручили за 2 м-ца, указано, что мне не могут ничего предложить в связи с отсутствием вакантных должностей. В течении 2-х м-цев, которые я ещё работал, уволился мой коллега, должность которого я занимал до перевода на должность, которую сократили. Освободившаяся вакансия имеет более низкий оклад. По состоянию здоровья и квалификации я работал на этой должности до перевода на более высокооплачиваемую должность, которую сократили. Уволившийся сотрудник пришёл на неё вместо меня. Могу ли я оспорить в суде незаконность моего увольнения и требования восстановления на сокращённой должности с возобновлением увольнения по сокращению штата с учётом полного соблюдения процедуры? Что такое оплата за вынужденный прогул, если меня уволили 27.05.2016г. и оплатили месячную зарплату до 27.06.2016г.?

Показать полностью
, Владимир, г. Краснодар
Алексей Бодриков
Алексей Бодриков
Юрист, г. Рязань

Если Вы считаете что Вас уволили незаконно то Вы можете обратиться в трудовую инспекцию с жалобой нарушения трудового законодательства. Если трудовая инспекция выявит нарушения то Вас востановят в должности плюс к этому работодатель обязуют выплатить штраф. Но остаётся другой вопрос будете ли Вы после всего этого оставаться на прежнем месте работы. Желаю успехов в решении данной проблемы.

С уважением Алексей.

0
0
0
0
Инна Иванова
Инна Иванова
Юрист, г. Краснодар

Здравствуйте, Владимир!

В соответствии с ч. 3 ст. 81 Трудового кодекса РФ увольнение по сокращению штата допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

Если Вы уверены в том, что Вам не были предложены все имевшиеся вакансии, то это является основанием для Вашего восстановления на работе.

Под вынужденным прогулом при незаконном увольнении понимается время, когда работник по вине работодателя был лишен возможности трудиться, В случае обращения работника в суд это будет период, начавшийся на следующий после увольнения день по день вынесения решения суда о восстановлении работника на работе.

Работнику в случае восстановления выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула.

Удачи Вам.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Лишение водительских прав
Можно ли как то это дело обжаловать это дело?
В мае 2023 года выехал на встречную получу, был в суде и получил предупреждение. В апреле 2024 выехал повторно, не хватило чуть чуть и отделался бы снова предупреждением. все бумаги подписал и мне сказали ожидать суда для лишения прав на год, но никто со мной не звонил, в гос услуги ничего не приходило и на почту тоже, за это время никто не останавливал. Сейчас попросил друга гибдд пробить по базе, там написано, что я лишен прав и что я якобы не явился и что я должен явиться, чтоб пошел отчет. А там прошло уже пол года!! Никто не звал и не сообщал меня про лишение и про суд. Можно ли как то это дело обжаловать это дело? Мне очень нужен юрист для оценки шансов и дальнейшего обжалования!
, вопрос №4326508, Алексей, г. Москва
Уголовное право
Итак, можно ли подать в суд на что-то в ответ после того, как дело будет закрыто?
Я иностранный студент, у которого возникли проблемы с конкретным человеком из-за того, что он написал заявление против меня. Однажды этот человек пришел с полицией, чтобы допросить меня, но вместо этого они постучались ко всем моим соседям, и полицейский, который был с ним, сообщил соседям негативную информацию, которая не должна была разглашаться общественности. Этот человек вызвал у меня сильный стресс и беспокойство, потому что он продолжает угрожать мне депортацией и исключением из университета. Мой адвокат заключил мировое соглашение, но все его требования поставили под угрозу мою защиту от любых дальнейших попыток со стороны этого конкретного человека. Я не могу спокойно учиться, спать или жить своей жизнью, не думая о том, что этот человек планирует причинить мне еще больший вред в будущем. Это нанесло мне огромный финансовый ущерб, нанесло психическую и физическую травму, потому что у меня официально диагностировали депрессию, я не могу учиться, из-за чего постепенно проваливаю экзамены, у моих соседей сложилось негативное представление обо мне, и, наконец, есть большая вероятность, что меня могут выгнать из квартиры по просьбе моего домовладельца после этого инцидента. Можно ли подать в суд за эмоциональный стресс или что-то еще в качестве компенсации за те последствия, которые они мне причинили? Мой адвокат сказал, что я больше никоим образом не беспокою их и не совершаю никаких “негативных действий” по отношению к ним, чтобы гарантировать свою защиту от всего, что они могут сделать после закрытия этого дела. Но ущерб, который они мне причинили, слишком велик, чтобы молчать и не отвечать взаимностью. Итак, можно ли подать в суд на что-то в ответ после того, как дело будет закрыто?
, вопрос №4326325, В, г. Москва
Трудовое право
Можно ли его снять раньше и что может послужить о досрочном снятии замечания?
Здравствуйте. Учителю вынесено дисциплинарное взыскание в виде замечания 12 сентября, 14 ноября сново дисциплинарные взыскание в виде замечания. На сколько вносится замечание по закону ? Можно ли его снять раньше и что может послужить о досрочном снятии замечания?
, вопрос №4326087, Татьяна, г. Москва
Семейное право
Вопрос можно ли доказать совместное проживание и разделить имущество?
12 лет в гражданском браке,двое детей,имущество две машины записаны на отца детей,дом в ипотеке тоже на него одного,с бизнеса записанного на меня ежемесячно перечислялись деньги на его карту перед датой уплаты ипотеки и прочие расходы .вопрос можно ли доказать совместное проживание и разделить имущество?
, вопрос №4323553, Ксения, г. Ростов-на-Дону
Социальное обеспечение
Муж получил аккубаротравму в сво, в результате чего значительно потерял слух и получил инвалидность по военной травме, но ввк не признала увечье даже легким
Муж получил аккубаротравму в сво, в результате чего значительно потерял слух и получил инвалидность по военной травме, но ввк не признала увечье даже легким! Законно ли это?
, вопрос №4323323, Светлана, г. Москва
Дата обновления страницы 21.06.2016