Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут ли мне отказать в отпуске, если путевка на руках?
Здравствуйте подскажите пожалуйста! ! Имеет ли право работодатель не отпустить в отпуск если путевки уже на руках... по плану у меня отпуск в июне 2 нед я их отгуляла, в июле 2 недели где куплены путевки и конец сентября...
Меня интересует июль месяц... подскажите пожалуйста мне мои права!!!
, Елена, г. Москва
Илья Разгуляев
путевка и отпуск для работодателя никак не связанные понятия. Для работодателя обязательно для исполнения тот график отпусков, который должен быть принят в организации в конце каждого года. Отсюда вывод, если Ваши две недели отпуска в июле закреплены графиком отпусков, то работодатель обязан Вас отпустить и не потому, что у Вас путевка, а потому, что график отпусков им утвержден (подписан)
Похожие вопросы
Здравствуйте, такой вопрос можно ли пойти работать если я закончил девятый класс и никуда не поступил, а аттестат есть на руках, что надо мне для этого?
Здравствуйте, такой вопрос можно ли пойти работать если я закончил девятый класс и никуда не поступил, а аттестат есть на руках, что надо мне для этого? будет ли опека что либо требовать от родителя.
Здравствуйте Подскажите пожалуйста могу ли я как отец пятерых детей уйти в отпуск без препятственно с СВО
Здравствуйте Подскажите пожалуйста могу ли я как отец пятерых детей уйти в отпуск без препятственно с СВО
Вопрос: могу ли я на законных основаниях отказать руководству в приеме детей?
Здравствуйте! Я по диплому врач стоматолог (общей практики), без ординатуры, работаю в государственной стоматологической поликлинике на взрослом терапевтическом приеме (по трудовгму договору как врач стоматолог стоматологическогоотделения). Недавно выяснилось, что в дежурные дни по субботам мне будут записывать еще и детей по острой боли. Вопрос: могу ли я на законных основаниях отказать руководству в приеме детей?
Прошу у суда предоставить 3 месяца для примирения, могут ли отказать, если муж предоставит справку о том, что другая женщина беременна от него?
С мужем разводимся, у нас есть совместный ребенок (3 года). Прошу у суда предоставить 3 месяца для примирения, могут ли отказать, если муж предоставит справку о том, что другая женщина беременна от него?
Считается ли такой отпуск действительно отпуском?
Добрый день! Работаю в сменном графике 2/2. Отпуск предоставляется в том случае, если я отработаю без перерыва две недели (если мой отпуск 14 дней) или месяц (если мой отпуск 28 дней) в период, когда другой сотрудник находится в отпуске. То же самое касается и другого сотрудника, пока в отпуске я. Считается ли такой отпуск действительно отпуском?