Правомерно ли поступила знакомая, не выйдя на работу?
Моя знакомая по телефону известила 1 сентября администрацию предприятий о своем намерении прекратить трудовой договор. В разговоре она сказал что просит расторгнуть с ней трудовой договор с 5 сентября, так как в тот день она должна приступить к работе на новом месте. 5 сентября она не вышла на работу. Правомерны ли ее действия?
, Гульгена, г. Уфа