Имею ли право в штатном расписании разделить 1 ставку зам. директора на 2 по 0,5 ставки?

Я директор муниципального образовательного учреждения. В штатном расписании имеется 1 ставка зам директора по учебно-воспитательной работе. Имею ли я право ввести в штатное расписание ).5 ставки зам директора по учебной работе и 0,5 ставки по воспитательной работе. Мне отказывают в этом ссылаясь на то, что на муниципальном уровне официально в штатном расписании 1 ставка зам. директора. Как же быть с законом об образовании.
лариса

Добрый день!

Лариса, штатное расписание устанавливается не на муниципальном уровне, а в соответствии с ФЗ «Об образовании в РФ» (ст. 28) установление штатного расписания, если иное не установлено нормативными правовыми актами Российской Федерации, относится к компетенции образовательного учреждения.

Здесь другой момент. Вы не вправе переводить действующего зама на неполное рабочее время без его согласия. Ст. 93 ТК РФ — по соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя.

Удачи Вам!