Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Возможно ли сохранение стажа при увольнении по уходу за ребенком до 14 лет?
Доброй ночи, подскажите, могу ли я уволиться с формулировкой по уходу за ребенком до 14 лет, сейчас ему 5 лет ? (Что должно гарантировать сохранение стажа и возможность устроиться опять )
, Светлана, г. Москва
Татьяна Гусева
Здравствуйте, Светлана. Можете. Однако это не является гарантией устройства на работу снова. Такой гарантией является только отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Никто не обязан «придерживать» место для работника, посвятившего десяток лет воспитанию ребенка.
Похожие вопросы
Что мне делать, могу ли я на него написать за заявление
Добрый день. Я живу с мужчиной, который не биологический отец моей дочери. Вчера дочка обнаружила скрытую камеру, в своей комнате, которая была установлена прямо на ее кровать. Сожитель отрицает, что это он установил, хотя это его квартира, и нас с дочерью не бывает по три дня дома, уезжаем к бабушке. Я у него спросила, он отрицает, что это он установил. Хотя была похожая ситуация, и он в наше отсутствие у
становил камеры, хотя он сказал, что это противопожарная система, но как я обнаружила, он снял. Сейчас он категорически отрицает, хотя это его квартира, и кром него и нас, больше никто не вхож. Что мне делать, могу ли я на него написать за заявление. Ребенку 14 лет. У нее истерика. Помогите пожалуйста.
Могу ли подать заявление на алименты, если в графе отец прочерк, и ребёнку уже 14 лет, и за какой период будут выплаты?
Могу ли подать заявление на алименты, если в графе отец прочерк, и ребёнку уже 14 лет,и за какой период будут выплаты?
И вообще возможно ли в таком случае добиться выплаты?
Здравствуйте. Ситуация: работала на организацию была черная/белая зарплата.(Все операции переводом на карту ). При увольнении провели мне отпускные деньгами, которые я заработала за рабочие часы! Отпускные за 14 дней не выплатили ( 46 000 рублей). Написала заявление в трудовую инспекцию, ответа от них нет, организация уже сменила фактический адрес, не соответствует адресу по документам где оформлена фирма. Что мне делать ? Подавать в суд? Писать в прокуратуру? И вообще возможно ли в таком случае добиться выплаты ? Все документы у меня имеются трудовой договор, подтверждение переводов от руководства, копия паспорта владельца фирмы. Приложила трудовой договор к общению .