Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут уволить за отказ переезда в другой город?
Добрый день. Порошу Вас проконсультировать меня. При заключении трудового договора с ОАО в договоре прописано место офиса которого является обособленное подразделение Общества г. Новый Уренгой, согласно дополнительного соглашения, юридический адрес ОАО г. Тюмень. Сейчас генеральный директор принял решение о частичном переводе персонала в г. Тюмень, уведомлять о переводе будут в марте, а не согласных на переезд сказали будут увольнять и выплачивать 2-х недельное пособие.
Прошу Вас подсказать верно ли это, ведь фактически остается два офиса, работодатель не переезжает, а сокращает структуру в одном и создает ее в другом.
, Владимир, г. Новый Уренгой
Светлана Лапшина
Доброе утро! Уточните, пожалуйста, а в трудовом договоре как у Вас звучит место работы?
Похожие вопросы
Как написать правильно исковое заявление в суд на перевод брата в другой город?
Здравствуйте.
Брат имеет админ.надзор 8 лет, 6 из которых с огромным кол-ом нарушений закончились.
Вопрос след:
Прописан и проживал в одном городе, квартира продана, куплена в другом городе, прописка сделана.
Как написать правильно исковое заявление в суд на перевод брата в другой город?
Могу ли я в своем городе на своем канале размешать автомобили друга о продаже автомобилей
Здравствуйте, подскажите пожалуста.. Мой друг продает автомабили в своем городе. Размешая их на дроме и на своем канале. Вопрос. Могу ли я в своем городе на своем канале размешать автомобили друга о продаже автомобилей.?
На два моих рапорта с просьбой уволить меня по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, дважды был получен отказ
Здравствуйте. Ситуация такая, я старший прапорщик служу в городе Каспийск КФл. Последний мой контракт был подписан 30.06.2020 года на срок до наступления предельного возраста пребывания на военной службе по 12.05.2024 года. На два моих рапорта с просьбой уволить меня по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, дважды был получен отказ. Формулировка "предельный возраст согласно статьи 4 от 24 июня 2023 года на время мобилизации повышен до 65 лет. На данный момент вот уже год и десять месяцев контракта не имею. В родном городе Астрахань проживает мать 07.02.1937 года рождения 89 лет, проживает одна. В связи с возрастом ей необходим уход. Опекунство оформить не могу т.к. по законодательству после восьмидесяти лет опекунство можно оформить только полное а для этого я не должен работать ( служить) и не должен быть пенсионером. Подскажите как мне можно уволиться.
Здравствуйте мы с парнем выставили автомобиль на продажу и уехали в другой город сейчас возвращаемся автомобиля нету даже паспорта
Здравствуйте мы с парнем выставили автомобиль на продажу и уехали в другой город сейчас возвращаемся автомобиля нету даже паспорта
Здравствуйте я потерял сертефикат о знание русского языка, он был бессрочный мне надо подать на внж, можно получить дубликат но вазможности нет чтобы езать в другой город помогите пожалуйста
Здравствуйте я потерял сертефикат о знание русского языка, он был бессрочный мне надо подать на внж, можно получить дубликат но вазможности нет чтобы езать в другой город помогите пожалуйста
доброе утро. прописано следующим образом: принимается на работу, местом офиса которой является Обособленное подразделение Общества г. Новый Уренгой, ул.
Добрый день! Работодатель не нарушает законодательство, Ваша ситуация это перевод Вас в другую местность. В соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 77 ТК РФ трудовой договор с работником может быть прекращен в связи с его отказом от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем. Перемещение организации в другую местность должно быть оформлено документально и подтверждено решением полномочного органа. Согласно п. 16 Постановления Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 под другой местностью следует понимать местность за пределами административно-территориальных границ соответствующего населенного пункта.
Если работник не
согласен на перевод в другую местность вместе с работодателем, то он должен
направить последнему письменный отказ.
Работодатель обязан выплатить выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику при расторжении
трудового договора.