О продлении отпуска
продлевается ли очередной отпуск работнику, если он находился во время отпуска на больничном листе по болезни ребенка?
, Галина Гилева, г. Пермь
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на
другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в
случаях:
временной нетрудоспособности работника.
Таким образом, пособие по временной нетрудоспособности в период
ежегодного отпуска матери, осуществляющей уход за больным ребенком, не
назначается.
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на
другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в
случаях:
временной нетрудоспособности работника.
Таким образом, пособие по временной нетрудоспособности в период
ежегодного отпуска матери, осуществляющей уход за больным ребенком, не
назначается.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Ежегоный оплачиваемый отпуск продлевается, если работник был временно нетрудоспособен.
К сожалению, этот пунк не распространяется на детей, только лично на работника. Оснований для продления отпуска нет.
Похожие вопросы
Нужно ли уведомлять МВД при продлении патента иностранного работника?
Вопрос - нужно ли уведомить МВД о продлении патента если в нем изменилась только дата выдачи?
Добрый день. У нас в компании есть иностранный работник с патентом. Патент он продлил, разрыва в трудовой деятельности нет.
Вопрос - нужно ли уведомить МВД о продлении патента если в нем изменилась только дата выдачи? Остальное осталось без изменений
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Продление предусмотрено или нет?
Здравствуйте. Я нахожусь на СВО и в отпуск попаду неизвестно когда. Водительское удостоверение заканчивается 05.08.2026года. Продление предусмотрено или нет?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли продлить пребывание в РФ выездом и въездом после 90 дней по частной визе?
Добрый день. Я гражданка РФ. Супруг - гражданин Таджиктстана. Вьехал по частному вьезду. Спустя 90 дней не успеваем продлить миграционнцю карту на год.
Вопрос: повторно выезд-вьезд позволит находиться ещё 90 суток легально до продления МигКарты?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать при отказе в продлении миграционной карты гражданину Киргизии?
Добрый день. У нас сотрудник, которого мы хотим оформить на работу из Кыргыстана. Въехал в РФ 13.05.26. Мы пришли с ним в МВД Московской областидля продления миграционной карты, а нам отказали ссылаясь на то, что данный сотрудник в 2024 году въехал в РФ и не поставил штамп о продлении миграционной карты и выехал в 2025 году. Что нам делать? Для нас этот человек важен как высококвалифицированный сотрудник
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Должен ли сотрудник возвращать деньги за отпуск авансом при увольнении?
Добрый вечер! Помогите пожалуйста разобраться с сложившейся ситуацией! Я работаю в соцзащите, у нас на работе не желательно ходить в отпуск на полный месяц, разбиваем по 2 недели! В этом году первую половину отпуска я брала в марте, вторую половину взяла с 23 июня по 9 июля, на второй неделе отпуска я заболела и открыла больничный, в последний день больничного пошла написать заявление на продление отпуска в счёт больничного, и на увольнение, но мне сказали, что так как я увольняюсь, то продлевать отпуск не стоит, приняли моё заявление на увольнение и по факту должны были меня рассчитать! Но через несколько дней мне позвонили и сказали, что я осталась должна нашей организации, что отпуск мне был предоставлен авансом так как после первой половины отпуска не прошло пол года! У меня вопрос должна ли я организации или что-то они мудрят!? По факту если я возвращаю им деньги за выплаченные деньги за вторую половину отпуска, он аннулируется и тогда вроде как организация должна будет мне выплатить за не использованный отпуск деньги! Помогите пожалуйста разобраться!
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.