Здравствуйте!
Хочет перевестись в обособленное подразделение,
Светлана
Тут не совсем понятно, в качестве кого он хочет перевестись?
Если он остается ген.директором, тогда о переводе на другую работе не может речи (в юридическом плане). Он может возложить обязанности руководителя ОП на себя, установив доплату или без установления доплаты. При необходимости это оформляется решением общего собрания участников.
В принципе ничем не грозит, кроме определенной потери управляемости организации.
а здесь принять нового сотрудника (зама).
Светлана
Вполне может принять зама, выдав ему доверенность на определенные полномочия (которые он посчитает нужным делегировать).
Или чем-то грозит?
Светлана
В любом случае ответственность за состояние дел в организации несет ген.директор. Надо из этого исходить при принятии такого решения. Ответственность ген.директора он никому не передаст.
По вашему устав может противоречить закону?