Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Работодатель не дает дополнительный день отдыха, положенный по статье 186 ТК РФ
Сдал кровь, как донор, 14.01.16, согласно справки в день сдачи крови мне предоставляется в день сдачи крови оплачиваемый день и дополнительный день отдыха который можно использовать в течении года или по желанию присоединить его к отпуску. Я попросил использовать этот день 15.01.16, то есть на следующий день, Так как работаю именами и 15.01.16 я должен выйти на вахту в 0 часов ночи до 8 утра и не успею восстановиться так как после сдачи крови чувствую слабость, на что начальник мне ответил что нет мне сменщика на этот день, и предоставит мне этот день тогда когда будет мне замена. Не протиаоречет ли его решение тк?
Здравствуйте!
Противоречит, согласно статьи 186 ТК РФ:
Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
Закон на Вашей стороне, но о днях отдыха Вы должны договариваться с руководством, что бы руководитель смог найти Вам замену. Да, Вы можете обжаловать решение руководителя, но потом, так неожиданно, хоть это и не законно, в период сдачи ежегодных экзаменов, аттестации Вас могут завалить, придираться за опоздание, в общем найдут причину. Договаривайтесь.
С Уважением, Надежда.