Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Последним рабочим днем можно считать 24.01.2016 года?
Написала заявление об увольнении 11.01.2016,знаю что должна отработать 2 недели,так вот хотела узнать можно ли считать последним рабочим днем 24.01.2016? Потому ка билет на 25.01.2016 уже приобретен
, Дарья, г. Няндома
Анна Лучникова
Статья 14. Исчисление сроков
Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей.
Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений.
Сроки, исчисляемые годами, месяцами, неделями, истекают в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока. В срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни.
Если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.
выходной день не может считаться последним рабочим днем
Можно уволиться по соглашению сторон, и определить последний день работы.
Похожие вопросы
Можно ли подать в суд на компанию доставки, Самокат,?
Добрый день! Можно ли подать в суд на компанию доставки,, Самокат,,? Ситуация следующая: курьер перепутал заказы. От чужого заказа мы отказались. Наш заказ курьер обещал вернуть, но так и не привёз. Номер курьера в этой сфере деятельности никто не сообщает. Обратились с заявление о возмещении заказа в Самокат. Поддержка прислала на электронику файл заявления. Заявление было заполнено и отправлено в Самокат поддержку. Ответ пришёл через два дня.....,, ваш заказ компенсировать мы не можем, так как он был доставлен....,. Но его курьер доставил другому заказчику. Хочу принципиально эту недобросовестную компанию наказать. Есть шанс?
Как можно оспорить решение о аннулировании ВНЖ?
Добрый день. В феврале 2023 года было получено ВНЖ, в марте 2024 г сдали уведомление в МВД, в 2025 г тоже подали уведомление,но с опозданием,был штраф,его оплатили,но через неделю пришло уведомление о аннулировании ВНЖ.
Причину аннулирования в МВД объясняют тем,что нет у них в базе документов за первый год и за второй год имеется штраф.
Как можно оспорить решение о аннулировании ВНЖ?
Как можно решить эту проблему?
Добрый день! У дочери 8 лет состоится конкурс в другом городе. Я, мать хочу ее туда отправить. Так как финансово выходит не маленькая сумма. Она едет не одна, будет много детей и одна родительница возьмет ее под свое крыло (девочки подружки). Отец сказал что дочь поедет либо со мной ( с мамой) либо не поедет- и он будет препятствовать! При этом финансово он сказал вкладываться не будет! Как можно решить эту проблему? Могу ли я в судебном порядке либо через органы опеки его осадить, чтобы он не вставлял палки в колеса
Отдел кадров насчитал, что я должна работать так: (19 рабоч дней февраля минус мои 7 рабочих дней больничного) делим на 0.5 ставки
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, я работаю на полставки на работе с графиком сутки - трое. У нас в организации годовой суммированный учет рабочего времени. За январь была переработка 14ч. В данный момент нахожусь на больничном с 16 по 25 февраля.
По графику должна была работать 18,22 и 26 февраля. Отдел кадров насчитал, что я должна работать так: (19 рабоч дней февраля минус мои 7 рабочих дней больничного) делим на 0.5 ставки.
19-7=12 и 12:0.5=6дней
Эти 6 дней умножаем на 8ч =48 ч.
От 48 часов отнимаем 14 ч и получаем по итогу 34ч
P. S. Я специально не стала вводить в расчет укороченные пятницы, чтобы не путаться, это мелочи.
В общем расчете кадры правы? Смущает, что из переработки в 14ч я вышла в огромную недоработку как будто б/л просто авкинули из учета рабочего времени.
Отказывают ссылаясь на закон о ненормированном рабочем дне и 3 днями к отпуску
Здравствуйте хочу уволиться с военной службы . причина постоянные переработки и ненормированный рабочий день . отказывают ссылаясь на закон о ненормированном рабочем дне и 3 днями к отпуску