8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Договор подряда или субподряда?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста: мы - фирма (ООО) которая предоставляет сантехнические услуги. В связи с отсутствием постоянного большого объема работ, было принято решение о сокращении постоянного штата работников, и о привлечении специалистов на разовые заявки. Т.е они не будут в штате, а будут только выполнять разовые заявки. Какой договор составляется между таким работником и ООО ? Подряда или субподряда? Спасибо.

, Светлана Иванова, г. Екатеринбург
Сергей Матвеенко
Сергей Матвеенко
Юрист, п. Чертково

Очень четких граней нет можно заключать договра подряда в отдельных случаях можно и субподряд -Статья 706.ГК Р Ф Генеральный подрядчик и субподрядчик

1. Если из закона или договора подряда не вытекает обязанность подрядчика выполнить предусмотренную в договоре работу лично, подрядчик вправе привлечь к исполнению своих обязательств других лиц (субподрядчиков). В этом случае подрядчик выступает в роли генерального подрядчика.

Т.е если например для монтажа не нужен допуск сро и в вашем договоре с заказчиком есть пункт что вы можите привлечь субподряд то можно заключать и субподрядные договора.

1
0
1
0
Дмитрий Алексеев
Дмитрий Алексеев
Юридическая компания "Первая международная коллегия адвокатов", г. Екатеринбург

Ответ на данный вопрос зависит от того в каком объеме выполняет работы ваш сотрудник:

— если Ваша компания не выполняет никаких работ самостоятельно, то тогда лучше заключить договор субподряда с сотрудником;

— Если же Сотрудник привлеченный по Договору выполняет только часть работ, тогда необходимо заключать договор подряда физического лица.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 27.06.2013