8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Законно ли отстранение от работы, если это сделал учредитель?

Добрый день.

У меня такой вопрос сестра работает заведующей дошкольного учреждения на нее прокуро сфабриковал уголовное дело по статье 159 ч. 3 и приказал ( устно без всяких бумаг)начальнику отдела образовании отстранить ей от должности на время следствия. Законно ли это?

, Михаил, г. Спасск
Евгений Горбанев
Евгений Горбанев
Юрист, г. Челябинск

Добрый вечер. Отстранение от исполнения служебных обязанностей возможно, как на основании ТК РФ (Трудового кодекса), так и на основании УПК РФ (Уголовно-процессуального кодекса). Оба варианта возможны в ходе расследования уголовного дела, только в одном случае решение принимает работодатель, во втором случае решение принимает суд, на основании ходатайства следователя. Прокурор в обоих перечисленных случаях какой-либо роли не играет (официально). Какие-либо устные указания прокурора в силу занимаемого им положения конечно же могут приниматься во внимание, но юридической силы иметь не могут. Таким образом отстранение от исполнения служебных обязанностей распространённая практика, и не зависит от волеизъявления прокурора. Однако, эта ситуация «на-руку» вашей сестре, т.к.её уже не смогут обвинить в предвзятости, и влиянии на ход расследования используя служебное положение. Удачи!

0
0
0
0
Дата обновления страницы 22.02.2017