Доброго времени суток.
Обязан ли работодатель предоставить академический отпуск (Оплачиваемый учебный отпуск) работнику?
1.Работник имеет Северные (Родился на севере).
2.Первое высшее образование.
Или на усмотрение организации академический отпуск?
Добрый день!
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования, в том числе и учебный оплачиваемый отпуск, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме (ст. 173, 177 ТК РФ).
2.Первое высшее образование.
Алексей
Непонятно, он уже имеет высшее образование или получает его. Если он его получает, то работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка (ст. 173 ТК РФ).
Удачи Вам!
