8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Есть ли возможность разделить счета на всех зарегистрированных лиц?

Добрый день!

Вопрос по муниципальному жилью. Я являюсь квартиросъемщиком муниципальной квартиры. Вместе со мной прописаны еще 5 человек. В квартире не проживаю, т.к. имею в собственности другое жилье, да и это не представляется возможным: соседи сильно выпивают, постоянной работы не имеют. Все счета за квартиру 3 года с момента получения оплачиваю только я. Есть ли возможность разделить счета на всех зарегистрированных лиц или иным способ обязать выплачивать свои доли. Приватизация не является вариантом, т.к. в квартире также прописана мать-одиночка с дочерью, получившая на себя и дочь отдельную квартиру по социальной ипотеке. По факту выплаты и оформления собственности, она обязана будет выписаться из общей квартиры.

Показать полностью
, Оксана, г. Москва

Здравствуйте Оксана! В вашем случае необходимо обратиться в расчётный центр, который производит начисление платы за коммунальные платежи. Идёте туда и пишете соответствующее заявление. Они обязаны в любом случае выделить Ваш индивидуальный лицевой счёт на оплату услуг ЖКХ. Удачи Вам!

1
1
1
1

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Добрый день!

Для того, чтобы не переплачивать, вам необходимо обратиться в суд с иском об определении порядка оплаты за жилищно-коммунальные услуги и выдаче вам отдельного платежного документа. На основании данного решения вам будут производиться начисления в размере 1/5 от общей суммы. Кроме того, вы вправе обратиться с требованием о взыскании с остальных жильцов разницы по оплаченным вами квитанциям за три истекших года.

1
0
1
0

Важно, что вы платите за жилье, иначе бы при ситуации, что вы не живете и не платите, можно признать утратившими право пользования на основании ст. 83 ЖК РФ. Кстати, возможно у вас есть и такие, можете в таком случае решить так эту проблемы. Раздел оплаты при отсутствии согласия производится в судебном порядке (МФЦ делят при согласии обычно в собсвтенности, у нанимателей нужно согласие наймодателя)

1
0
1
0
Похожие вопросы
Можно ли оформить дарственную на квартиру без личного присутствия одаряемого?
Добрый день! Мама (88 лет) является единственным собственником квартиры и хочет подарить ее мне. Есть ли возможность ей оформить на меня дарственную без моего личного присутствия, поскольку мы живем далеко друг от друга?
, вопрос №4961707, Елена, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Есть ли возможность пойти обучаться на офицера и уехать с зоны сво?
Здравствуйте, муж находиться в зоне сво, добровольно подписал контракт, служит 3 год. Есть ли возможность пойти обучаться на офицера и уехать с зоны сво?
, вопрос №4961409, Татьяна, г. Самара

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как получить видеоконсультацию по вопросам сделок с недвижимостью и доверенностей?
Добрый день, а есть ли возможность видео-консультации с юристом? Есть несколько вопросов в рамках нескольких взаимосвязанных тем: - Сделки с недвижимость (я физ лицо, покупатель - юр лицо) - Вопросы по банковской доверенности/нотариально доверенности - И вопросы по замене паспорта Вопросы разные, поэтому ищу возможность пообщаться онлайн/видео/созвон. Заранее благодарен! Данил
, вопрос №4961100, Danil, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли оспорить соглашение о расторжении трудового договора, подписанное под давлением?
Я предпенсионер, мне в мае исполнилось 57 лет, рабочий подтвержденный СПР стаж 34 года 7 мес. Работаю в компании 15 лет на должности руководителя отдела. 2 года назад поменялся руководитель-собственник организации: отец отошёл от дел и всё передал своему сыну 38 лет. 15 мая без предупреждения и каких-либо переговоров меня вызвали и заявили о принятом руководством решении дальше со мной не работать и в ультимативном порядке заставили подписать соглашение о расторжении трудового договора 29 мая 2026 с выплатой компенсации в размере месячного заработка без возможности отгулять 16 дней заработанного отпуска. Под давлением я подписала это соглашение. В итоге потеряю как минимум 3,5 месяца оплачиваемого стажа и возможностей получать пособие в максимальном размере от Центра занятости, а также, если работа по профилю мне не будет найдена, возможности раньше выйти на пенсию по стажу. В момент подписания соглашения я этого не знала. Есть ли возможность изменить ситуацию и оспорить данное Соглашение?
, вопрос №4960865, Ирина, г. Калуга

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 10.11.2017