8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение из рядов разрывом контракта со своей стороны

Здравствуйте!

Проясните следующую ситуацию, пожалуйста:

на данный момент мой товарищ имеет 19 лет выслуги ("календарей", льготных нет). Заключен контракт до августа 2014 г. Выпускался товарищ из военного вуза в 1999 г.

В этом 2013 году он поступил на учебу в академию в г. СПб, в которой в сентябре 2013 года ему необходимо будет перезаключить контракт на 2 года учебы и 5 лет после нее (до 2020 г.). Товарищ имеет право на дополнительную жилую площадь как полковник.

Вопрос: если товарищ в 2014 г. по достижении 20 лет выслуги разорвет контракт со своей стороны с МО, то как он будет обеспечен жильем? Право на дополнительную жилплощадь не потеряет? Право восстановиться потом в силовых структурах не потеряет? И вообще, как лучше всего ему уволиться?

Спасибо

Показать полностью
, Артур Кузнецов, г. Санкт-Петербург
Александр Тишер
Александр Тишер
Юрист, г. Владивосток

Уважаемый Артур здравствуйте!

 Ваш друг, исходя из
содержания вопроса, был назначен на воинскую должность после окончания военного
образовательного учреждения и получения в связи с этим офицерского воинского
звания в 1999 г., тем самым, относится к категории военнослужащих,
обеспечиваемых на весь срок военной службы служебными жилыми помещениями,
которые, в случае признания их нуждающимися в жилых помещениях, в соответствии
со ст. 51 Жилищного кодекса РФ, при достижении общей продолжительности военной
службы 20 лет и более имеют право получить жилье или в собственность или по
договору социального найма (по выбору) исходя из установленных законом норм
обеспечения.

К сожалению, в случае досрочного увольнения (не соблюдения
условий контракта) право на дополнительную жилую площадь Ваш друг утратит.

Наличие права на 
восстановление на военной службе (см. заключение нового контракта
гражданином пребывающим в запасе), зависит от возраста Вашего друга.

Формально, предельный возраст пребывания на военной службе установлен
для полковников – 50 лет. Если возраст менее 50 лет – право на заключение
контракта сохраняется, однако в случае увольнения по «дискредитирующей» статье,
необходимо учесть, что заключение комиссии военного комиссариата по отбору
кандидатов, или аттестационной комиссии 
воинской части может быть не в пользу Вашего друга.

Велика вероятность вынесение заключения о несоответствии
кандидата на поступление по контракту установленным требованиям к поступающим
по контракту, по уровню образования, профессиональной и физической подготовки,
или профессионально – психологического отбора.

Лучше всего увольняться по ограниченному состоянию здоровья (заключение
ВВК), по сокращению занимаемой должности, изменению тарифного разряда,
воинского звания по занимаемой должности (ОШМ), предельному возрасту пребывания
на военной службе.

 В данном случае
сохраняется право на дополнительную жилую площадь и иные льготы, установленные
законодательством для уволенных военнослужащих.

С наилучшими пожеланиями,

                                                                                                                            А.Тишер

0
0
0
0
Похожие вопросы
Военное право
Здравствуйте, помогите составить рапорт на увольнение в связи с окончанием контракта с сво?
Здравствуйте, помогите составить рапорт на увольнение в связи с окончанием контракта с сво?
, вопрос №4098495, Юлия, г. Москва
Военное право
Здравствуйте, заключал контракт на пол года, по истичении сказали на три месяца продлили автоматически
Здравствуйте, заключал контракт на пол года, по истичении сказали на три месяца продлили автоматически, никаких доекментов о продлении не подписывал, и не выдали, хочу уволиться, писал рапорт на увольнение, не подписывают, есть ли возможность уволиться? Нахожусь в данный момент в зоне проведения СВО
, вопрос №4097608, Александр, г. Москва
Военное право
Если у меня родился ребёнок, и у меня заканчиваеться 26 апреля контракт, могут ли меня уволить если я приложу к рапорту об увольнении свидетельство о рождении?
Если у меня родился ребёнок, и у меня заканчиваеться 26 апреля контракт, могут ли меня уволить если я приложу к рапорту об увольнении свидетельство о рождении?
, вопрос №4097298, Руслан, г. Ангарск
Все
Генеральный директор ООО Победа изготовил ряд фиктивных документов
Генеральный директор ООО «Победа» изготовил ряд фиктивных документов о выделении ему несуществующим Центральным управлением реализации Министерства обороны Российской Федерации двух комплектов больших автомобильных разборных мостов. Затем он предложил приобрести данное оборудование руководителям двух фирм. Будучи введенными в заблуждение, директора этих коммерческих структур отдали распоряжение на перевод средеть на счета ООО «Победа» Завладев 150 млн. рублей, генеральный лиректор ООО «Победа» приобрел 2 антомобиля и 18 векселей Сбербанка России. Часть средств он потратил на личные нужды, оплатив дорогостоящую гурпосздку, Оцените ситуацию на предмет наличия признаков преступлений. Какое решение должен прицять следователь? Обоснуйте свой ответ.
, вопрос №4097149, Лина, г. Липецк
Военное право
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья?
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? Добрый вечер. Я военнослужажий по контракту, офицер, выслуга более 21 календ. лет, имеется заключение ВВК, поставлена категория-В,(ограниченно годен к военной службе). Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? По ошм спасибо
, вопрос №4097030, Тина, г. Москва
Дата обновления страницы 12.06.2013