8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Входит ли в обязанность пенсионного фонда сбор справок с мест работы?

Добрый день! У меня к вам такой вопрос, моя мама ходит в пенсионный фонд и оформляет пенсию чуть раньше положенного срока, она много где работала в разных городах и долго не задерживалась, чтобы собрать стаж работы в целом, нужно везде подавать запросы в организацию на получение справок, скажите пожалуйста кто этим должен заниматься пенсионный фонд или моя мама сама должна все документы собирать, отправлять письма, ходить в архив и т.д.?!

, Анастасия, г. Москва
Александр Александрович Самохин
Александр Александрович Самохин
Юрист, г. Сургут

Здравствуйте, Анастасия!

ПФР вправе истребовать из государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, иных учреждений в установленном законодательством Российской Федерации порядке необходимые документы. Некоторые сведения, например личного характера, имеющиеся в органах ЗАГС обязан предоставить сам обратившийся за назначением пенсии.

Исходя из практики, гражданину имеет смысл самостоятельно добывать необходимые справки, поскольку, прежде всего, это в его интересах. Обжаловать решение ПФ в суде сложнее, чем подготовка документов.

Вы можете просить ПФ оказать содействие в истребовании необходимых справок, предоставляя точные адреса и названия организаций в которые нужно сделать официальный запрос.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
На каком основании отказ и правомерен ли он?
Добрый день, сотрудница запросила справку с места работы. Ей была предоставлена справка в электронном виде подписанная УКП, но поликлиника отказывается её принять. На каком основании отказ и правомерен ли он? Пояснение: сотрудница распечатала справку и предоставила нарочно.
, вопрос №4687089, Эмма, г. Москва
Трудовое право
Супруга по основному месту работы находится в декретном отпуске, также работает по совместительству в
Супруга по основному месту работы находится в декретном отпуске, также работает по совместительству в другой организации (внешний совместитель) нужно взять дополнительные оплачиваемые выходные дни по уходу за ребенком инвалидом ппр 714, но отдел кадров соместителя отказывается оплачивать данные выходные дни, ссылаюсь на то что оплачивать должен основной работодатель. Подскажите пожалуйста как им правильно разъяснить и на что указать
, вопрос №4686874, Андрей Федотов, г. Москва
Трудовое право
Почему я не могу выбрать сама место работы?
У меня такая ситуация. Устроилась на работу в ип, которая предоставляет работников в организации. Договор оформили по самозанятости. Проработав в организации 5 месяцев, решила перейти официально. Но выяснилось, что есть штраф за это у ип: "если работник, направленный на объект заказчика, переходит в штат заказчика, то выплачивает штраф 20 000 рублей". Говорят, что должно пройти 3 месяца с момента последней смены. Но я не могу столько ждать. Мне нужна работа. И эта меня устравивала. Просто хочу теперь официально устроиться в эту организацию. А ип не дает этим штрафом. Это вообще законно? Почему я не могу выбрать сама место работы?
, вопрос №4686340, Алиса, г. Чебоксары
Трудовое право
Почему я не могу сама выбрать место работы?
Здравствуйте, у меня такая ситуация. Я устроилась на работу в ип, которая предоставляет работников в организацию. Договор оформили по самозанятости. Проработав в организации 5 месяцев, я решила перейти официально. Но выяснилось, что есть штраф за этот переход: "если работник, направленный на объект заказчика, переходит в штат "заказчика", то выплачивает штраф 20 000 рублей". Должно пройти 3 месяца с момента последней смены. Но я не могу столько ждать. Это вообще законно? Почему я не могу сама выбрать место работы?
, вопрос №4686331, Алиса, г. Чебоксары
Дата обновления страницы 06.08.2018