Может ли арендодатель отказать в продлении договора аренды и изъять у арендатора здание?

Здравствуйте! в 2022 году у меня с организацией был заключен договор целевого обучения. В договоре сказано,что гражданин в случае неисполнения обязательств по осуществлению служебной деятельности в течение не менее 3 лет возмещает заказчику расходы,связанные с предоставлением МЕР ПОДДЕРЖКИ гражданину, в течение трех месяцев и в порядке,предусмотренном разделом 5 положения. В разделе 5 про порядок вообще не сказано. 4 разде данного договора- права и обязанности закзчика сказано,что заказчик обязан один раз за период обучения поизвести оплату дополнительных образовательных услуг,данная мера поддержки мне не предоставлялась. Также сказано,что заказчик обязан производить ЕДИНОВРЕМЕННУЮ выплату в размер государственной академической стипендии в случае оценок отлично за не менее двух аттестаций.. Однако никакой ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ мне не поступало,я получала стипендию.,но это не единовременный характер,также стипендия платится не только за учебу на отлично. Образование оплачивалось за счет средств бюджета, по документам я бюджетник. Являются ли данные факты условиями для расторжения договора, так ак не были выполнены существенные условия договор или нет? И что я должна возместить,если они говорят про меры поддержки. Данные раздела договора прикрепила.Спасибо.

Я ребенок-сирота. Моя бабушка оформила опеку надо мной в 3 года. Мать лишена родительских прав, а отец умер. Квартира, в которой я прописана, находится в социальном найме (бабушка получила ее от завода, где работала) и не приватизирована. На момент достижения 18 лет в квартире было прописано 4 человека вместе со мной, в ней 40 квадратных метров. Получается, что метража хватает для всех, и в получении жилья для детей-сирот мне отказали. Подскажите, могу ли я претендовать на получение жилья для детей-сирот (мне сейчас 29 лет)? Имели ли право отказать в выделении квартиры и не обратить внимание на то, что жилье является социальным наймом?

Нужна формулировка в договор аренды о праве арендодателя в одностороннем порядке повышать арендную плату раз в год. Помещения нежилые. Договора аренды все заключены разными датами на срок 11 месяцев с правом пролонгации их.

Здравствуйте, если судимость по п.В ч.2 ст.158 была 11 лет назад и наказанием являлся штраф в размере 10000 тыс рублей , который был сразу же оплачен , может ли эта судимость стать препятствием для трудоустройства в департамент труда и социальной защиты? так как в справке о наличии (отсутствии) судимости эта судимость отражена , могут ли мне отказать в приеме на работу в департамент труда и социальной защиты?