8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Правомерно ли трудоустройство другого человека вместо меня?

я работала по срочному трудовому договору два года (год работы по договору потом увольнение, снова год и увольнение) вышло примерно два года, имею ребёнка до 14 лет,( по срочному договору основного работника нет), меня берут на время учёбы, в летний период увольняют..на моё место с сентября месяца, хочет выйти сотрудник который работает в школе, на пол ставки, но не по срочному договору (у неё нет детей до 14 лет), и забрать мои пол ставки, чтоб дотянуть до минималки, а меня хотят просто убрать...никаких претензий со стороны работодателя во время моей работы не было. имеют ли права взять её на работу, а не меня???

Показать полностью
, Татьяна, г. Астрахань
Богдан Чайченко
Богдан Чайченко
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Татьяна!
Да, имеют право

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
На каком основании отказ и правомерен ли он?
Добрый день, сотрудница запросила справку с места работы. Ей была предоставлена справка в электронном виде подписанная УКП, но поликлиника отказывается её принять. На каком основании отказ и правомерен ли он? Пояснение: сотрудница распечатала справку и предоставила нарочно.
, вопрос №4687089, Эмма, г. Москва
Защита прав работников
Я сказала что не выйду, на что менеджер сказал что оштрафует на 5тыс руб и меня уже уволили, правомерны ли их действия
Добрый вечер, у меня такая ситуация. Я работаю 4через 4 и за один день до выходного, нам скидывают график выхода в свой выходной день на другую точку, т.к. там уволился продавец. Я сказала что не выйду, на что менеджер сказал что оштрафует на 5тыс руб и меня уже уволили, правомерны ли их действия.
, вопрос №4687085, Инна, г. Москва
Социальное обеспечение
Добрый вечер.Подскажите пожалуйста, в такой ситуации.Правомерны ли мне отказать в единовременном пособии
Добрый вечер.Подскажите пожалуйста, в такой ситуации.Правомерны ли мне отказать в единовременном пособии при увольнении.Я инвалид 2 группы, общий стаж Фед гр службы и мун службы завтра будет 20 лет.16 лет у меня фед службы и остальные мун службы.Мне 44 года.Я сегодня написала заявление на увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию и хотела бы написать заявление на выплату единовременного пособия при увольнении.В общем пытаются юристы найти «лазейку» чтоб мне не выплачивать по причине того что инвалидность у меня получена в 2015 году во время прохождения ФЕД гр службы.Правы ли юристы организации?
, вопрос №4685858, Татьяна, г. Москва
Предпринимательское право
Можно ли переписать ип на другого человека?
Добрый вечер! Можно ли переписать ип на другого человека?
, вопрос №4685733, Людмила, г. Салехард
Недвижимость
Правомерны ли их действия и как лучше поступить в такой ситуации?
Здравствуйте. В августе я продала квартиру, с мая по август не передавались показания по счётчикам и там никто не проживал. Ук начислила счета на воду по общедомовым расчётам, ссылаясь на то, что в квартире прописан 1 человек и не работают счётчики, хотя в домовой выписке от июня указано что в квартире никто не прописан(этот человек умер в октябре прошлого года) Теперь новые хозяева квартиры требуют оплатить долг в 7000 за воду за эти месяца. Управляющая компания отказывается делать перерасчёт по данным счетчиков на данный момент. Правомерны ли их действия и как лучше поступить в такой ситуации?
, вопрос №4685414, Марина, г. Москва
Дата обновления страницы 27.09.2018