8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Зарплата меньше прожиточного минимума

Здравствуйте. Могу ли я подать в суд на директора предприятия , так как нам выплачивают зарплату ниже прожиточного минимума?

, максим, г. Киселевск
Сергей Иванов
Сергей Иванов
Юрист, г. Оренбург

Здравствуйте!

Да, Вы можете обратиться в суд за защитой своих законных прав и интересов, но данное действие будет бесперспективно и бессмысленно в том случае если Ваша з/п составляет 5 965 рублей в месяц или более указанной суммы. (Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 01.12.2014) «О минимальном размере оплаты труда»)

Прожиточный минимум — это стоимостная оценка потребительской корзины, а также обязательные платежи и сборы.(Федеральный закон от 24.10.1997 N 134 ФЗ «О прожиточном минимуме в Российской Федерации»)

Данная стоимостная оценка не является обязанностью работодателя, а носит исключительно информативный характер.

С уважением А.Э.С.

0
0
0
0
максим
максим
Клиент, г. Киселевск

Если минимальная оплата труда 5.965р, а на получку у меня да и не только у меня всего 5.200- 5.700р. Что нам делать ? можно ли или стоит обратится в суд?

Если минимальная оплата труда 5.965р, а на получку у меня да и не только у меня всего 5.200- 5.700р. Что нам делать? можно ли или стоит обратится в суд?
максим

Если Вы хотя бы 1 раз получили заработную плату менее 5 965 рублей в месяц — это серьезное основание для привлечения работодателя к ответственности и обращение в суд в данном случае обязательно, но не позднее 2-х месяцев с момента получения денег, так как срок исковой давности по данной категории трудовых споров составляет именно 2 месяца.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 13.07.2015