Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Договор о полной материальной ответственности
Добрый день. Со мной заключили срочный трудовой договор на 2 месяца и договор о полной материальной ответственности. Будет ли договор о полной материальной ответственности действительным, если я останусь работать на данной должности после истечения срока трудового договора, без его продления?
Добрый день, Продление срока трудового договора не обуславливает обязательную пролонгацию договора о материальной ответственности, хотя надо отметить, что скорее всего работодатель предложит продлить и его.
Надо заметить, что договор о материальной ответственности может быть заключен не со всеми работниками. Постановлением Минтруда № 85 от 31.12.2002 определен перечень должностей и видов работ с которыми работодатель может заключить такой договор. В основном это связано с обслуживанием ценностей, денег, хранением, перевозке товаров, и т.д.
Спасибо за Ваш ответ, но все таки я не увидела в нем то чего хотела. Попробую перефразировать свой вопрос. Суть в том, что со мной никто не продлил данный трудовой договор и не заключил новый. Действует ли заключенный со мною договор о полной материальной ответственности на данный момент, если в нем нет никаких сроков?
Если ваш трудовой договор закончился, а вы остались трудиться у этого работодателя на той же должности, то данный трудовой договор считается продленным на неопределенный срок (даже если он письменно не оформлялся-это обязанность работодателя) и поскольку договор о мат. ответственности является дополнением к основному трудовому, то он так же продолжает свое действие.