8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

ТК РФ больничный и выходные

Добрый вечер. Я работаю в компании ЗАО Связной Логистика. У нас график работы 5/2 с плавающими выходными. С 15 апреля по 12 мая я буду находится на больничном. На работу выхожу 13 мая, то есть в среду. Обязан ли я работать со среды по воскресенье без выходных или имею право на свои 2 выходных как и положено?

, Константин, г. Москва
Юлия К
Юлия К
Юрист, г. Хабаровск

Здравствуйте Константин, если у вас в трудовом договоре прописана пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота и воскресенье), то в таком случае вы работаете 13,14,15, а 16и17 отдыхаете, как и положено.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Уволился с работы, расчет не присылают в день увольнения, хотя соглсано 140 тк рф должны отправить в день увольнения
уволился с работы, расчет не присылают в день увольнения, хотя соглсано 140 тк рф должны отправить в день увольнения
, вопрос №4869038, Михаил Олифин, г. Москва
Трудовое право
Т.к 23 февраля был понедельник, позвонили с работы и сказали, что этот день нужно отработать на неделе, законно ли это?
Добрый день. работаю в режиме неполной рабочей недели. По понедельникам. Согласно ст. 93 ТК мной было написано заявление и принято руководителем, где перечисленны выходные: вторник,среда,четверг, пятница,суббота и воскресенье. Если праздничные дни будут выпадать на понедельник, то нужно ли мне будет отрабатывать эти праздничные понедельники в любой другой день недели? Т.к 23 февраля был понедельник, позвонили с работы и сказали, что этот день нужно отработать на неделе, законно ли это?
, вопрос №4869013, Ирина, г. Курск
Трудовое право
Здравствуйте Муж был месяц на больничном Работает официально в Москве Больничный не оплатили, так как
Здравствуйте Муж был месяц на больничном Работает официально в Москве Больничный не оплатили ,так как больничный приняла другая организация в которой он работал 5 лет назад Связались с той организацией На вопрос почему он до сих пор не уволен,и зачем они приняли больничный они не чего не говорят ,кормят завтраками!!!!
, вопрос №4868627, Сабина хорошкина, г. Москва
Трудовое право
Работодатель с 1.03.26 изменил график работы на пятидневную рабочую неделю с двумя смещенными выходными днями, при этом согласно графика работы выходные будут приходится на одни и те же дни
Работодатель с 1.03.26 изменил график работы на пятидневную рабочую неделю с двумя смещенными выходными днями, при этом согласно графика работы выходные будут приходится на одни и те же дни. Правильно ли это?
, вопрос №4868552, Игорь, г. Москва
Трудовое право
Возможно ли и правильно я считаю?
Здравствуйте. как рассчитать отпуск? я устроилась на работу 1 августа 2015г. с 6 октября 2018 г я ушла на больничный по БиР , Перед БиР я взяла отпуск 28 дней. Ребенок родился 06.12.2018г. 1.03.2022 я вышла на работу , а 17.05.2022 я опять ушла на больничный по БиР.перед больничным брала отпуск 28 дней. Второй ребенок родился 6.07.2022. После больничного и отпуска по уходу за ребенком до трех лет 7.07.2025 я взяла основной отпуск 12кд. Сейчас я опять беременна, с 19 мая 2026 года по плану больничный по БиР. Я хотела взять отпуск 28 кд основного и 16 не использованного с прошлого . Возможно ли и правильно я считаю?
, вопрос №4867835, Лилия, г. Саратов
Дата обновления страницы 05.05.2015