Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Переход на новое место работы
Суть такова. Хочу перейти на новое место работы(через увольнение). Но на новом месте работы мне объяснили, что не могут мне подписать документ о приеме без подписи руководителя со старого места работы. Толи у них договоренность какая-то или еще что-то. Нынешний руководитель конечно подписывать не хочет, ссылаясь на нехватку рабочей силы. Вопрос законны ли такие действия и документы? Конкретно, что говорить руководителям на новом желаемом месте работы?
- Заявка на прохождение собеседовани~.doc
, Максим Пермяков, г. Челябинск
Юлия Ядрова
Максим, добрый день.
Нынешний руководитель конечно подписывать не хочет, ссылаясь на нехватку рабочей силы. Вопрос законны ли такие действия и документы?
А какой документ не хочет подписывать ваш нынешний работодатель? Вы заявление об увольнении ему представили?
Похожие вопросы
Здравствуйте, сбил пешехода на переходе, раздооблен голеностоп и сломана берцовая кость, какую компенсацию запросить может потерпевший?
Здравствуйте,сбил пешехода на переходе ,раздооблен голеностоп и сломана берцовая кость,какую компенсацию запросить может потерпевший ?
На новом месте работы отработал три месяца, могу ли я взять 14 дней как отец троих детей, если один ребенок уже совершеннолетний?
На новом месте работы отработал три месяца, могу ли я взять 14 дней как отец троих детей, если один ребенок уже совершеннолетний?
Куда подавать заявление - по моему месту жительства или по месту жительства соседки?
Соседка написала на меня заявление в правоохранительные органы, что я совершила кражу ее имущества, что не соответствует действительности, оскорбила меня при других соседях, ходила ко мне на работу, говорила про меня всякие гадости. Как и за что она может быть привлечена к ответственности? Куда подавать заявление - по моему месту жительства или по месту жительства соседки ? Она зарегистрирована в другом регионе
Я вечером позвонил поговорил и начал отрицать контакт её жена говорила что он все знает и он обещал наказать и спросил о моей место нахождение и назначил встречу
Добрый день, я работаю врачом, 25-го апреля я уволился с прошлой работы(за 2 недели до увольнения написав заявление). У меня были близкие контакты по обоюдному согласию с одной пациенткой 40 лет, мы были знакомы где-то 7 месяцев, она с поводом или без повода сама каждый день мне писала и до этого, и после написала воскресенье 05.05.24 утром и я позвонил обратно по видеосвязи, через несколько минут перезвонил и начал допрашивать кто ты и какой связь имею с её женой, я начал говорит я врач и она у нас лечилась. После этого 06.05.2024 мне он не звонил, с бывшей работы звонили что кто-то ходил и спрашивал мой адрес и новое место работы и оставлял номер. Я вечером позвонил поговорил и начал отрицать контакт её жена говорила что он все знает и он обещал наказать и спросил о моей место нахождение и назначил встречу. Встреча должна была сегодня состоится и он мне перезвонил с утра и сказал во вторник перенесем встречу и 2 варианта предлагал : Её жена пишет заявление что это было насильственный контакт или я должен компенсировать ущерб чем-то другим. Деньги его не интересуют. Мне 25 лет, у меня семья детей нету, жена в другом городе живет(учится)
Здравствуйте, если поменяла в 24г 2 работы, а за 22 и 23 г работала на одном месте, то как будут рассчитывать пособия по беременности и родам?
Здравствуйте, если поменяла в 24г 2 работы, а за 22 и 23 г работала на одном месте, то как будут рассчитывать пособия по беременности и родам?
Документ называется: "Заявка на прохождение собеседования в организацию". Законен ли он? Его должен подписать руководитель со старого места работы, чтобы меня приняли на новое место работы.
Максим,
Действующее трудовое законодательство не требует получения согласия работодателя при прохождении вами, как работника, собеседования на другом месте работы.
Документы, предъявляемые при заключении трудового договора указаны в ст. 65 ТК РФ.
Также ст. 65 ТК РФ установлено, что запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Обращаю ваше внимание, что из содержания, представленного вами документа следует, что ваш потенциальный работодатель приглашает вас на собеседование, а не на работу.Это означает, что работодатель не гарантирует вам трудоустройство после собеседования.