Увольнение из МЧС

Здравствуйте я сотрудник МЧС в силу семейных обстоятельств я был вынужден подать рапорт на увольнение по собственному желанию, на 12 день после подачи рапорта меня уволили, а на 13 день пришел приказ о сокращении моей должности. Я собираюсь обратиться в суд, чтобы приказ о моем увольнении отменили и предоставили возможность уволиться по сокращению штатов т.к. при этом полагаются большие социальные гарантии. Ведь с момента подачи рапорта не прошло 14 дней и при получении информации о сокращении я бы мог отозвать свой рапорт об увольнении по собственному желанию. Вопрос: есть ли вероятность решения суда в мою пользу?

Показать полностью

22 апреля 2015, 16:31, Виталий, г. Великий Новгород

увольнение увольнение по собственному желанию

Михаил Григорьев

Юрист, г. Санкт-Петербург

Уважаемый Виталий! Здравствуйте! Надо смотреть все документы, как и выяснить у Вас — возможно ли ДОКАЗАТЬ факт принуждения увольнения по собственной инициативе.

Если доказательственная база установления факта принуждения к увольнению будет весомая, то шансы на благоприятный исход очевидно могут быть.

Но опять же надо все смотреть и анализировать. Дела такой категории достаточно сложны и противоречивы. Так что решение за Вами.

23 апреля 2015, 23:41

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Извините что поздно, нахожусь на больничном, нач отдела говорит напишите заявление на увольнение, якобы высшее руководство просить написать, после выхода с больничного

Добрый ночи! Извините что поздно, нахожусь на больничном, нач отдела говорит напишите заявление на увольнение , якобы высшее руководство просить написать, после выхода с больничного. Как поступит?

13 февраля, 01:04, вопрос №4856413, Марсель Фаильевич, г. Курск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Могу ли я получить какие-то компенсации в случае увольнения

Я официально устроена в отделе. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет(до 23.02.2026).за две недели до выхода на работу пошла к начальнику подписывать заявление, что я выхожу на работу с 24.02.2026,но начальник в разговоре дал понять что мне нужно уходить из отдела(сказал что работа сменилась и на моем месте работает человек с большим опытом, что стол для меня негде поставить, что мне будет некомфортно, что у меня маленький ребёнок а это больничные. Сказал что разговаривал с руководителем моего предыдущего места работы и она готова меня взять, но когда я к ней пришла, оказалось что мой начальник должен был поговорить с другим начальником обо мне, но видимо этого не сделал). Стоит вопрос что мне делать? Работать в этом коллективе я уже не смогу и хочу уволиться, как это правильно сделать. Могу ли я получить какие-то компенсации в случае увольнения

12 февраля, 21:30, вопрос №4856209, Елена, г. Арзамас

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Как правильно написать заявление на увольнение по просьбе директора, если работала без заключения договора Здравствуйте Благодарю заранее

Как правильно написать заявление на увольнение по просьбе директора ,если работала без заключения договора Здравствуйте Благодарю заранее

12 февраля, 11:50, вопрос №4855441, Лариса, г. Тихвин

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

ДТП, ГИБДД, ПДД

Сменя взяли обьяснительную.25.04.25 меня вызвали и попрасили написать заявление об увольнении по соглашею сторон

Здравствуйте 23.02.25 я попал в дтп на автомобиле компании. Совершил наезд на лэп. Сменя взяли обьяснительную.25.04.25 меня вызвали и попрасили написать заявление об увольнении по соглашею сторон. И11.02.26 мне пришло письмо притензии о взыскании. Что делать?

11 февраля, 12:38, вопрос №4854181, Сергей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Военное право

Положен расчет при увольнении при категории "Д" с части?

Здравствуйте. Положен расчет при увольнении при категории "Д" с части?

11 февраля, 10:13, вопрос №4854043, Наталья, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.