Увольнение всех работников вместе с директором

У нас ООО в настоящее время на пару месяцев приостанавливает активную деятельность по определенным обстоятельствам. На эти два месяца наши сотрудники увольняются по собственному желанию, включая генерального директора (одна из причин нет средств на заработную плату). Кто в этот период времени сможет подписывать отчеты, договора и иные документы ООО? Сможет ли это делать участник ООО. Как правильно это оформить? Спасибо.

04 апреля 2015, 09:29, Сергей, г. Нарьян-Мар

Татьяна Киселева

Юрист, г. Смоленск

Документы должен подписывать директор. Увольнение директора без назначения другого это конечно круто но излишне, директор имеет право работать без начисления себе зарплаты. Если он не-учредитель, и не имеет интереса проявлять такой героизм, знать надо его переизбрать на эти несколько месяцев на учредителя с полным переоформлением через ЕГРЮЛ, а потом назад если Вам так надо...

04 апреля 2015, 09:48

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Какие документы оформить при увольнении работника для защиты от жалоб?

Добрый день. Какие документы нужно взять с работника при увольнении, если хочешь обезопасить себя? Так как работник не хочет уходить мирно и настроен жаловаться в разные инстанции.

25 февраля, 15:24, вопрос №4869660, инга, г. Краснодар

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Уволят ли беременную по срочному договору при наличии заявления об увольнении?

Добрый день. Приглашают выйти на работу в офис, но у них работа по срочным договорам на полгода. И каждые полгода подписывается новый договор, а вместе с ним заявление на увольнение (на будущее так сказать). Чтобы могли легко с сотрудником попрощаться если что. Вопрос: я планирую декрет. По срочному договору ведь не могут уволить беременную? И декретные вроде должны выплатить? А вот что насчет заявления на увольнение? Оно имеет более весомый вес при увольнении или наличие беременности важнее его и меня не смогут уволить даже при наличии этого заявления?

25 февраля, 13:50, вопрос №4869409, Мария Иванова, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Медицинское право

Обязан ли платный медцентр разъяснить схему приема назначенных препаратов?

Начала лечение по рекомендации врача. Сейчас возник вопрос, может препараты нужно принимать по очереди, а не все вместе? Обязан ли платный мед центр ответить на вопрос по приему препаратов, который назначил их врач на приеме?

24 февраля, 23:42, вопрос №4868803, Катя, г. Подольск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

После увольнения кадровика прошло 6 месяцев

Во время работы кадровик не трудоустроила работников, что ей будет. После увольнения кадровика прошло 6 месяцев.

24 февраля, 18:18, вопрос №4868496, Саюна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.