8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как правильно уволиться с работы?

Хочу уволиться по собственному желанию, и сразу уехать в другой город жить там меня уже ждут на новою работу но на старой работе меня заставляют от работать 2 недели а я не хочу тратить на это время как мне сделать так что бы уволиться сразу

01 февраля 2015, 17:17, Татьяна, г. Александров
Павел Солнцев
Павел Солнцев
Юрист, г. Самара

Попробуйте договориться с вашим прежним работодателем, чтобы эти 2 недели вам оформили как отпуск за ваш счёт.

01 февраля 2015, 17:21
0
0
0
0
Консультация юриста бесплатно
Артур Чукашов
Артур Чукашов
Юрист, г. Казань

Добрый день, Татьяна.

уволиться в указанный в заявлении день можно, если увольнение обусловлено невозможностью продолжения работы.
К этим случаям относятся:

  • зачисление в образовательное учреждение (ст. 80 ТК РФ);
  • выход на пенсию (ст. 80 ТК РФ);
  • переезд в другую местность (п. 7.2 Постановления Госкомитета СССР по труду и социальным вопросам от 25.10.1983 N 240/22-31 "Об утверждении разъяснения «О некоторых вопросах, связанных с применением законодательства об укреплении трудовой дисциплины»);
  • направление мужа (жены) на работу за границу, к новому месту службы (Решение ВС РФ от 16.11.2006 N ГКПИ06-1188, Определение ВС РФ от 08.02.2007 N КАС06-550).
При увольнении ссылайтесь на 3 пункт указанный выше

01 февраля 2015, 17:26
0
0
0
0
Елена Каторжевская
Елена Каторжевская
Юрист, г. Москва

здравствуйте,

по соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы
(зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи),работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Под «и другие случаи» относится «переезд в другую местность» (согласно п. 7.2 Постановления Госкомитета СССР по труду и социальным вопросам от 25.10.1983 № 240/22-31 «Об утверждении разъяснения «О некоторых вопросах, связанных с применением законодательства об укреплении трудовой дисциплины»;http://docs.cntd.ru/document/58806454 (действует в части, не противоречащей ТК РФ)).

с уважением,

Елена

01 февраля 2015, 17:30
0
0
0
0
Роман Бахметьев
Роман Бахметьев
Юрист, г. Курган

Здравствуйте! Две недели — установленный законом срок, уменьшить его можно лишь увольнением по соглашению сторон (в этом случае все будет так, как договоритесь с работодателем и укажете в соглашении), можете попросить пойти Вам навстречу, сказать, что билеты на транспорт на конкретную дату уже куплены. Также подойдет вариант с больничным или отпуском. Но тогда Вам нужно будет просить выслать трудовую книжку почтой на указанный Вами адрес.

01 февраля 2015, 17:30
0
0
0
0
Услуги юристов в Москве
Мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене.
Похожие вопросы
Защита прав работников
Как правильно уволиться с этой работы, чтобы получить деньги?
Здравствуйте! Сессия будет в мае, с работы в дальнейшем хочу уволиться и переехать в другой город. Как правильно уволиться с этой работы, чтобы получить деньги и чтобы по минимуму отрабатывать или вовсе не отрабатывая получить их. Сессия длится 21 день + дипломная работа 28 дней.
17 апреля 2019, 12:46, вопрос №2332329, Александр, г. Санкт-Петербург
2 ответа
Защита прав работников
Как правильно уволиться и перейти на другое место работы?
Добрый день! С апреля 2016 года нахожусь в декретном отпуске ( з.п. офиц.5000 тыс). Сейчас хочу уволиться и выйти на новое место работы. Последний отпуск был в феврале 2016, но у нас заявления никто никогда не писал, просто деньги отдавали. Положен ли отпуск? Как мне правильно уволиться? Написать заявление на отпуск, а потом заявление об уходе? И можно ли переоформить пособие по уходу на мою маму?
02 августа 2017, 16:15, вопрос №1713436, Елизавета, г. Красноярск
1 ответ
Защита прав работников
Как правильно уволиться с работы из-за задержки зарплаты?
Хочу уволиться с работы в связи с неоднократной задержки зарплаты,хотя сроки выплаты указаны в договоре и они не соблюдаются. Подскажите как правильно уволиться и когда мне должны выплатить весь мой расчет который я не получил?
12 июля 2016, 19:21, вопрос №1312708, Дмитрий, с. Коса
1 ответ
Трудовое право
Как правильно уволиться во время отпуска?
Добрый день! Подскажите,пожалуйста,как правильно мне поступить в следующей ситуации: я пенсионерка, работаю официально в школе тех.служащей,за год ни разу не брала больничный и ни разу за год не ходила в отпуск. Сейчас нахожусь в отпуске,решила уволиться по собственному желанию потому что наша начальница постоянно звонит и просит каждый день выходить на работу (то убрать,то помыть,то протереть что-то,т.к. должна приехать какая-то очередная комиссия) на мои доводы о том,что я не могу выйти по причине того,что на время моего заслуженного отпуска мне привезли внуков и бросить их я не могу,начальница моя намекает на то,что мои отпускные и "примиальные", заработанные мной и ею мне начисленные, могут быть и в два раза меньше. Подскажите,пожалуйста,как мне правильно уволиться во время отпуска без отработки? Имею ли я такое право не выходить на работу во время отпуска,если уже решила уволиться? Заявление хочу написать на увольнение по собственному желанию с 1 августа 2014,в отпуске с 28 июля 2014
30 июля 2014, 15:40, вопрос №516392, Надежда, г. Краснодар
2 ответа
Трудовое право
Как правильно уволиться
здравствуйте,у меня такая ситуация хочу уволиться с работы,написала заявление дала на подпись хозяйке магазина,а она отказывается его подписывать!что делать?если просто не выйти на работу,то не отдадут трудовую или уволят за прогул.Скажите пожалуйста как мне правильно уволиться?
24 июля 2014, 14:35, вопрос №511089, вера, г. Абаза
1 ответ
Дата обновления страницы 01.02.2015