Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Недостача после больничного
3.05.12 я была уволена по собственному желанию, 4.05.12 была проведена инвентаризация, при которой обнаружена недостача, имеют ли право с меня ее взыскать? До увольнения я была на больничном 14 дней. Нужно ли платить недостачу?
Начнём с того, что материальная ответственность работника наступает только при наличии вины. Вина работника доказывается работодателем. Если Вы были на больничном, то недостача никак не могла возникнуть по Вашей вине. Также важно помнить, что после увольнения работника работодатель может компенсировать недостачу, только подав на работника исковое заявление в суд (при условии, что работник добровольно не возместил ущерб). Если Ваша вина в возникновении недостачи работодателем не доказана, оплачивать недостачу Вы не должны.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, ситуация такая. Мои подруги работали неофициально в вейпшопе. Пару дней назад руководитель сделал инвентаризацию(никаких документов, актов подтверждающих это - нет), недостача вышла на 200 тысяч рублей. Девочки работали добросовестно, ничего не воровали, брали товар под зарплату(подтверждение есть в переписке). Этот руководитель, уволил их и не выплачивает зарплату за месяц, якобы в счет покрытия недостачи. Говорит, что будет обращаться к юристам, чтоб они возместили ему ущерб. Доказательства вины девочек нет. Руководство также занимается переклейкой маркировки никотиновой продукции(вернее говорил девочкам так делать, есть переписки), что является тотальным нарушением. Решать вопрос с выплатой зарплаты он не хочет и выплачивать её не будет. Что делать в такой ситуации?
, вопрос №4850424, Анастасия, г. Омск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте.Была инвентаризация в аптеке.Выявили недостачу на 50т.Я уже 2 месяца не работаю в ней.Вправе ли работодатель удержать с меня 20т. c премиальной части?
, вопрос №4848795, Елена, г. Энгельс
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
30 . 01 26 . Открыт больничный лист. .06 02 . 26 . Закрыт . Ситуация такая я не совсем долечился а они имеют право держать на больничном только 10 дней , десятый день подаёт на воскресенье они не работают , мне этих два дня хватило бы долечиваться а понедельник это уже одиннадцатый день не имеют право
, вопрос №4848377, Павел, г. Челябинск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.