8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Просят уволиться по собственному

На работе сказали, что будет сокращение , ищите работу пишите по собственному заявление, я сказала что не хочу никуда переводится и уходит, в ответ услышала что бы я подумала , на следующий день меня опять спрашивают буду ли я переводится, я сказала что переводиться не буду и ничего писать не собираюсь. На что мне ответили что "ты же понимаешь что сокращения не будет и с намеком ну ты тип пиши" я сказала тогда будем решать через генерального директора и все, на этом разговор закончен был. Теперь я не знаю как мне быть, уйду только по сокращению или по согласию сторон, но а если начнется "выживание" с работы, если будут доводить и требовать? Под сокращение попала еще одна сотрудница моя напарница.

Показать полностью
, Ангелина, г. Москва

Ничего не пишите. Незаконные действия обжалуйте в трудовую инспекцию. При сокращении срок уведомления -2 месяца+выплата выходного пособия. Пусть сокращают.

1
0
1
0
Ангелина
Ангелина
Клиент, г. Москва

а если письменно не подтвердят что идет сокращение, а начнут просто давить и просить и выживать с работы, куда в этом случае идти?

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Законно ли требование уволиться по собственному желанию без выплаты компенсации?
Требуют увольнения по собственному желанию говоря о расторжении трудового договора по соглашению сторон без выплаты компенсации насколько это законно ?
, вопрос №4871375, Мирослава, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Вышла на работу на основную ставку, а с 0, 5 ставки совместителя работодатель заставляет уволится, аргументируя тем, что так незаконно, нужно либо на обе выходить, либо с совместителя уволиться
Вышла на работу на основную ставку, а с 0,5 ставки совместителя работодатель заставляет уволится, аргументируя тем, что так незаконно, нужно либо на обе выходить, либо с совместителя уволиться. Правомерны ли такие действия со стороны работодателя.
, вопрос №4871377, Татьяна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если работодатель не выплатил зарплату при увольнении?
Работодатель при моем увольнении по собственному желанию не произвел расчет со мной по заработной плате. Увольнение оформлено, а выплаты нет. Помогите, пожалуйста, составить досудебную претензию.
, вопрос №4870624, Марина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли многодетному отцу уволиться с военной службы по контракту по семейным обстоятельствам?
Здравствуйте! Я участник СВО служу по контракту, контракт заканчивается 07.04.2026. Я многодетный отец у меня четверо несовершеннолетних детей 11,9,6,3 лет, хочу уволиться со службы по семейным обстоятельствам т.к супруге одной очень не просто с учетом того что родственников рядом нет. Возможно мне уволиться?
, вопрос №4870590, Николай, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Нужно ли отрабатывать 2 недели при увольнении, если не выдали трудовой договор?
Добрый день! На предприятии, где официально была трудоустроена, сменился учредитель и юрлицо. Меня уволили 30.12.2025г. Новый трудовой договор мне не выдали. Хотя уверяют что переоформили. Я планирую уволиться. На госуслугах информацию о новом оформлении не нашла. Должна ли я отрабатывать 2 недели , написав заявление по собственному желанию.
, вопрос №4870556, Наталия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 30.01.2015