8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отказ руководства оплатить праздничные дни

Здравствуйте ! Имеет ли право руководство удержать из зарплаты нерабочие дни в новогодние праздники ?

, Нажия, г. Нижний Новгород
Наталья Сергеева
Наталья Сергеева
Юрист, г. Волгоград

Здравствуйте, Нажия.

Не имеет право.

Статья 112 ТК. Нерабочие праздничные дни

Наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней не является основанием для снижения заработной платы работникам, получающим оклад (должностной оклад).(часть четвертая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

1
0
1
0
Нажия
Нажия
Клиент, г. Нижний Новгород

в каком размере имееют право начислить аванс за январь , с учетом новогодних праздников ( не менее 30 % ?)

Александр Уруев
Александр Уруев
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Нажия!
Нет, если Вам положен должностной оклад, т.к. это противоречит ст. 112 Трудового кодекса!

Наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней не является основанием для снижения заработной платы работникам, получающим оклад (должностной оклад).

1
0
1
0

в каком размере имееют право начислить аванс за январь, с учетом новогодних праздников ( не менее 30 % ?)

Аванс начисляется за количество отработанных дней в месяце ко дню выплаты аванса. Как правило, аванс в январские праздники действительно небольшой, т.к. отработанных дней мало.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 23.01.2015