Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Компенсация за неиспользованный отпуск
с 09 01 2010 г не оформленная работала у ип по 11 ч без обеда оформили с 01 05 2010 г по трудовому договору с очередным отпуском в количестве -28 к д . с 01 07 2011 г сдала б /л по бер и родам . 15 10 2011 г для предоставления в соц помощь получила справку о зарплате за июль . август и сентябрь 2011 г с начисленной зарплатой .которую не выплатили .за время работы в очередном отпуске ни разу не была . компенсацию не получала . уволилась 16 09 2014 г по соб желанию . какие выплаты мне положены при увольнении?
Здравствуйте.
Недополученную заработную плату 2011 года Вы вряд ли получите. Во-первых Вы не докажете, что не получали этих денег. Во-вторых, срок исковой давности по трудовым спорам — три месяца. Даже если квалифицировать это как имущественный спор, то срок исковой давности три года у Вас уже прошел.
Далее, согласно статье 126 Трудового кодекса Российской Федерации РФ работнику при увольнении предоставляется компенсация за неиспользованный отпуск. Вам положен отпуск за все эти годы. Но повторюсь, сок исковой давности по трудовым спорам — три месяца. Этот срок может быть восстановлен при наличии уважительных причин. Поэтому если у Вас есть уважительные причины (болезнь, командировка и т.д.) тогда можете взыскать в судебном порядке.