Оплата рабочих часов в праздничный день
Постановлением Правительства предпраздничный день 8 мая перенесен на 5 мая. Я должен был по графику работать в ночь с 8 на 9 мая, после переноса на 5 число. Будет ли оплата с 00 часов по двойному тарифу?
04 Мая 2012, 22:05, вопрос №6830
александр, г. Волгоград
Свернуть
.jpg)
В силу ст. 112 ТК РФ нерабочим праздничным днем является 9 мая-День Победы. В силу ст. 153 ТК РФ оплата труда в повышенном (двойном) размере производится в нерабочий праздничный день. Поэтому двойная оплата за работу полагается с 00 часов 09 мая. 5 мая нерабочим праздничным днем не является.