Трудоустройство беременной женщины

Здравствуйте! Работодатель предлагает стажировку, после прохождения ее, будет установлено испытательный срок, но без официального трудоустройства. Как я знаю, это нарушение. В добавок, я беременна, но работодатель не в курсе. Вопрос: беременным женщинам по ТК нельзя устанавливать испытательный срок, тем более без оформления трудового договора, это нарушение. Имеет ли право работодатель отказать в приеме на работу, узнав, что я беременна и не буду проходить испытательный срок в 3 месяца?

26 декабря 2014, 13:41, Загура, г. Магнитогорск

права беременных

Дмитрий Петин

Юрист, г. Энгельс

Добрый день

Имеет ли право работодатель отказать в приеме на работу, узнав, что я беременна и не буду проходить испытательный срок в 3 месяца?
Загура

Нет.

Ст. 64 ТК РФ

Запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей.

26 декабря 2014, 14:51

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

При трудоустройстве дали два оклада на меня и полоклада на мужа за которые я должна отработать год, но я

При трудоустройстве дали два оклада на меня и полоклада на мужа за которые я должна отработать год, но я отработала 8 месяцев, должен быть перерасчёт за 8месяцев или я всё равно должна всю сумму вернуть? Это была выплата по переезду

17 февраля, 20:28, вопрос №4861588, Татьяна, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Недвижимость

Как правильно оформить покупку квартиры от пожилой женщины?

17 февраля, 07:31, вопрос №4860762, Любовь, г. Уфа

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Гражданское право

Просто ситуация неприятная случилась, мне позвонили по поводу трудоустройства, я приехала, заполнила анкету

просто ситуация неприятная случилась,мне позвонили по поводу трудоустройства,я приехала,заполнила анкету,далее меня пригласили на устное собеседование,на сколько я помню, в анкете не было указано что за компания и чем занимается,так же при устном собеседование не сказали что за компания и чем занимается,далее я ответила на вопросы и попросили паспорт,она вроде как его посмотрела и отдала мне, но я боюсь что она переписала данные или запомнила пока я была чем-то отвлечена, получается вчера на обучении меня промывали,какая классная компания и что все тут хорошо зарабатывают, что все хорошо и надежно,все таки название сказали,по приходу домой я посмотрела что за компания и оказалось что это как бы лохотрон,после оформления они говорят что ты должен купить их продукция и толкать кому-то,друзья,родственникам,в общем всем,так же меня попросили принести флешку,сейчас она у них находится, вопросы такие,могу ли я как-то узнать о своих паспортных данных у них, могут ли они что-то сделать с моими данными, как мне поступить в целом?

17 февраля, 02:53, вопрос №4860697, Вероника, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Социальное обеспечение

Могут ли отказать в выплатах единовременных пособий на детей и беременных женщин если у беременной доход за рубежом

17 февраля, 01:30, вопрос №4860649, Эмма, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.