Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Ошибочно перечисленная ЗП
бывший работодатель скинул мне на карту деньги (ошибочно, как утверждает), деньги сняла и отдала работодателю, не взяв расписки, теперь работодатель просит подписать договор ГПХ о проведении мною разовых работ, что делать категорически не хочу. как быть, может ли работодатель потребовать опять выплатить ему эти деньги?
Здравствуйте, Наталья!
Работодатель может в судебном порядке требовать эти денежные средства на основании ст. 1102 Гражданского кодекса РФ:
Статья 1102. Обязанность возвратить неосновательное обогащение
1. Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.2. Правила, предусмотренные настоящей главой, применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли.
Я бы посоветовала бы подписать этот договор, т.к. Вашему работодателю, как я понимаю, он нужен для бухгалтерского учета, для обоснования куда и в каких целях была перечислена определенная денежная сумма.