Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Привлечение к работе в выходные дни
Добрый день,подскажите,пожалуйста, можно ли привлекать менеджеров-консультантов к выходу в субботу (повышенный покупательский трафик .Рабочий график менеджеров составляет 3/3,в 09:00 до 19:00
Здравствуйте Светлана!
Часть 8 статьи 113 Трудового кодекса РФ предусматривает, что привлечение работника к работе в выходной или нерабочий праздничный день производится по письменному распоряжению работодателя и с согласия работника.
В соответствии с частью 6 статьи 113 ТК РФ в нерабочие праздничные дни допускается производить:
— работы, приостановка которых невозможна по производственно-техническим условиям (в непрерывно действующих организациях);
— работы, вызываемые необходимостью обслуживания населения;
— неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы. Вместе с тем возможность труда в выходные дни выполнением этих видов работ не ограничивается.
Наина, спасибо за ответ ,я имела в виду при графике 3/3 привлечение на дополнительные 5-6часов в субботу считается работой в выходные? И какие есть причины у работников отказаться выходить на усиление?