Привлечение к уголовной ответственности

Всё будет зависеть от приговора суда. Если в силу приговора он не сможет продолжать трудовые отношения (дадут реальный срок) то безусловно будет расторжение трудового договора.

ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 83. Прекращение трудового договора по
обстоятельствам, не зависящим от воли сторон

Трудовой договор подлежит прекращению по следующим
обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:

4) осуждение работника к наказанию, исключающему продолжение
прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу;