Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Трудовой договор
На что нужно обратить внимание при заключении трудового договора работника с работодателем? Самые важные моменты.
, Андрей, г. Екатеринбург
Андрей Коршунов
Эксперт
Уважаемый Андрей.
1. Самое главное, чтобы он был. Подписанный работодателем экземпляр договора.
2. должность, профессия (работа, трудовая функция) — соответствующие ЕТКС.
3. размер должностного оклада или любой другой способ определения вознаграждения за труд. Зарплата должна быть указана — желательно вся (без теневых составляющих)
4. если есть какие то дополнительные гарантии и компенсации о которых говорит работодатель — то они должны быть прописаны.
+ приказ о приеме Вас на работу