8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Сократили в декретном отпуске

Здравствуйте, я нахожусь в декретном отпуске. Сегодня вызвали на работу и сказали, что моя должность сокращена!!!!!! что теперь со мной будет???? имеют ли право так делать?

, Елизавета, г. Кисловодск
Дарья Петрашкеевич
Дарья Петрашкеевич
Юрист, г. Саяногорск

Здравствуйте. Ст. 261 ТК РФ запрещает увольнять женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в связи с сокращением.

0
0
0
0
Сергей Матвеенко
Сергей Матвеенко
Юрист, п. Чертково

Добрый день вам -нужно обжаловать такое  сокращение в прокуратуру вас обязаны восстановить на работе-нарушение тк рф.

0
0
0
0
Елена Афанасьева
Елена Афанасьева
Юрист, г. Екатеринбург

Добрый день!

Согласно ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Пока ВЫ находитесь в отпуске по уходу за ребенком, должность не может быть сокращена.

Вашу должность можно сократить только после выхода вас из отпуска по уходу за ребёнком при соблюдении процедуры сокращения. А продлить срок отпуска до 3 х лет вы можете только по своему желанию.

После того, как Вы выйдете на работу работодатель обязан уведомить Вас письменно о сокращении должности и предложить имеющиеся вакансии, в случае, если Вы не согласитесь, то не ранее, чем через два месяца после письменного предупреждения уволить с выплатой выходного пособия.

 В настоящее время, Вы можете обратиться в государственную инспекцию труда с письменным заявлением либо присоединяюсь в вышесказанному Юристом в прокуратуру для проверки законности действия работодателя.

0
0
0
0
Ольга Александровна Афанасьева
Ольга Александровна Афанасьева
Юрист, г. Пенза

Елизовета, добрый день. Работодатель неправомерно сократил Вашу должность, поскольку Вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком. Согласно п.4 с ст.256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Обращайтесь в трудовую инспекцию за защитой своих прав.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 08.08.2014