Здравствуйте!
Нет, отсутствие установленной инвалидности не означает, что Ваш муж лишён права на все страховые выплаты от СОГАЗ. Однако необходимо разграничивать страховую выплату за ранение и единовременное пособие при увольнении.
1. Выплата за ранение. Согласно ст. 4 и 5 Федерального закона от 28.03.1998 № 52-ФЗ, страховым случаем является получение военнослужащим увечья (ранения, травмы, контузии) в период службы. Для выплаты необходимо установить степень тяжести увечья: за тяжёлое увечье предусмотрена страховая сумма, за лёгкое — также предусмотрена выплата. Инвалидность для этой выплаты не требуется.
2. Выплата при увольнении. Само по себе увольнение контрактника с категорией «В» (ограниченно годен) не даёт права на страховую выплату только по этому основанию. Единовременное пособие по ч. 12 ст. 3 Федерального закона от 07.11.2011 № 306-ФЗ предусмотрено при увольнении в связи с признанием военнослужащего не годным к службе вследствие военной травмы.
Что делать: обратитесь в воинскую часть, где муж проходил службу, и потребуйте оформить документы для выплаты за ранение, если оно было получено во время службы. Если документы не принимают, запросите письменный отказ с указанием правового основания. При необходимости его можно обжаловать в военную прокуратуру.
Если мой ответ Вам помог — поставьте плюс. С уважением, юрисконсульт ООО «ЮРФ-КОЛОСС» Юнцев М.А.