Ответ команды Правовед
Зафиксировать договоренности сооснователей до создания компании можно, однако обычный меморандум лишь подтверждает ведение переговоров по ст. 434.1 ГК РФ и не гарантирует получение долей. Исход здесь зависит от того, оформите ли вы договоренности как соглашение о создании компании с применением правил корпоративного договора по ст. 67.2 ГК РФ. Без таких условий права на код, дизайн и продукт остаются за их непосредственным создателем, и при выходе партнера проект рискует лишиться активов, что решается закреплением порядка передачи прав и взаимной ответственности сторон.
В детальном разборе:
- Перечень ключевых условий для соглашения сооснователей, включая распределение будущих долей и порядок внесения вкладов, чтобы проект не потерял активы до открытия компании.
- Текст соглашения о создании компании с положениями о конфиденциальности и переходе исключительных прав, чтобы зафиксировать обязанности каждого основателя до регистрации бизнеса.
- Порядок действий и условия об ответственности на случай, если один из партнеров решит выйти из проекта или откажется создавать общее юридическое лицо.
Документ еще не подписан, поэтому условия о долях и защите разработок можно согласовать до вложения общих денег и сил.
Приветствую! Составление меморандума о намерениях (Memorandum of Understanding — MoU или Term Sheet) между сооснователями — это критически важный шаг для защиты проекта и предотвращения будущих конфликтов.
Чтобы подготовить для вас качественный, юридически грамотный и индивидуальный документ, хочу уточнить у вас ряд ключевых деталей. Ниже привожу сгруппированный список вопросов для вас как одного из фаундеров перед началом работы.
1. Роли, обязанности и вовлеченность
Каковы зоны ответственности? Кто отвечает за продукт, кто за маркетинг, кто за привлечение инвестиций, а кто за техническую часть (CTO)?
Каков уровень вовлеченности? Будут ли все сооснователи работать full-time (полный день) или кто-то будет совмещать проект с основной работой (part-time)?
Каковы правила принятия решений? Все решения принимаются единогласно, простым большинством или у кого-то есть право решающего голоса (вето)?
2. Распределение долей и условия их получения
Как делятся доли в проекте? Каковы пропорции (например, 50/50, 60/40)? На чем основано такое разделение?
Будет ли применяться вестинг (vesting)? Готовы ли сооснователи закрепить условие, что доли «зарабатываются» постепенно (например, в течение 3–4 лет с клиффом в 1 год)? Это защитит проект, если кто-то уйдет через пару месяцев.
Что происходит с долей, если фаундер решит покинуть проект раньше времени? Она безвозмездно возвращается компании/остальным сооснователям или выкупается по номинальной стоимости?
3. Вклады сооснователей (финансы и активы)
Каков финансовый вклад на старте? Сколько денег вносит каждый сооснователь на начальном этапе для покрытия текущих расходов?
Какие нефинансовые активы вносятся? Передаются ли в проект уже готовые наработки (код, база данных, дизайн, зарегистрированные товарные знаки или патенты)?
4. Интеллектуальная собственность (IP)
Кому принадлежат права на создаваемый продукт? Зафиксировано ли, что вся интеллектуальная собственность, созданная в рамках стартапа, принадлежит исключительно будущей компании (юридическому лицу), а не конкретному автору-разработчику?
5. Выход из проекта и форс-мажоры
Каков порядок разрешения тупиковых ситуаций (deadlock)? Что делать, если голоса разделились 50/50 и проект не может двигаться дальше?
Каковы условия исключения фаундера? За какие нарушения (например, невыполнение обязанностей, создание конкурирующего бизнеса) сооснователя можно исключить из проекта?
6. Юридический статус и юрисдикция
Зарегистрировано ли уже юридическое лицо? Если нет, то в какой юрисдикции (РФ, СНГ, США/Делавэр, ОАЭ и т.д.) планируется регистрация и в какие сроки?
Каков юридический статус меморандума? Планируют ли они сделать его юридически обязывающим (Binding) в некоторых частях (например, конфиденциальность и неконкуренция) или это исключительно «джентльменское соглашение» перед подписанием корпоративного договора (Shareholders' Agreement)?
Здравствуйте, Владимир! На практике меморандум часто считают формальностью, однако в суде спор идет о том, возникли ли из него реальные обязательства или документ остался декларацией без правовых последствий.
Закон прямо не регулирует меморандумы, поэтому действует свобода договора по ст. 421 ГК РФ. Чтобы защитить проект, я рекомендую составить документ как соглашение о порядке ведения переговоров по п. 5 ст. 434.1 ГК РФ. Это позволяет закрепить договорную неустойку за неоправданный выход партнера из проекта или срыв сроков учреждения компании.
Ключевой риск до создания общества связан с разработками. В силу ст. 1257 ГК РФ права на код возникают у авторов. Условие о принадлежности прав будущей компании не влечет их перехода, поэтому в проект закладывается обязательство передать права по договору об их отчуждении по ст. 1234 ГК РФ. При этом опцион на долю в ООО требует нотариального удостоверения, без которого условие не имеет силы.
Вопросы вестинга и взаимных ограничений решаются поэтапно. До регистрации компании прямой запрет на деятельность для физического лица создает риски оспаривания. Поэтому базовые правила фиксируются предварительно, а после регистрации компании переводятся в корпоративный договор по ст. 67.2 ГК РФ.
Я готов оценить договоренности и составить проект соглашения. Для этого прошу уточнить:
1) Создан ли исходный код или дизайн и за кем из основателей числятся права?
2) В какой юрисдикции и в какие сроки планируется регистрация компании?
3) Предусмотрены ли денежные вклады сторон на старте и порядок их учета?
Как только Вы ответите на эти вопросы или пришлёте материалы в чат, я в течение пары рабочих дней подготовлю для Вас проект меморандума с механизмами правовой защиты проекта.